Cesf - Tisf en Mecs Groupe Autonomie H/F
Fondation de la Maison du Diaconat de Mu
- Illkirch-Graffenstaden - 67
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Français
Détail du poste
La MECS Caroline Koechlin à Illkirch (anciennement Foyer de l'Adolescent) accueille 39 enfants âgés de 6 à 18 ans. Dans le cadre d'une création de poste visant à renforcer l'équipe, nous recherchons un ou une TISF / CESF pour l'unité de la PALM (15-18 ans).
Mais qu'est-ce que la PALM ?
La PALM est l'unité de Préparation à la Majorité. Elle accompagne 12 jeunes de 15 à 18 ans, dont 9 sont hébergés sur le site principal de la MECS et 3 dans des studios situés à Illkirch. Les jeunes préparent eux-mêmes leurs repas matin, midi et soir, gèrent un budget individuel, bénéficient d'horaires de sortie plus souples et sont accompagnés dans les enjeux liés à l'approche de la majorité et de l'autonomie.
L'équipe se compose de 4 travailleurs sociaux (dont vous), d'un apprenti et d'une maîtresse de maison. Pour favoriser l'insertion des jeunes, vous êtes appuyé par le plateau de jour. Plus largement, vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée notamment d'une cheffe de service, d'un référent familles, d'une psychologue, d'une infirmière et d'une coordinatrice.
Dans l'idéal, vous :
- maîtrisez les besoins des adolescents dans leur développement ;
- êtes autonome dans la recherche de solutions et appréciez les situations qui nécessitent créativité et adaptation ;
- maîtrisez l'organisation de l'Aide sociale à l'enfance ;
- connaissez les dispositifs et démarches liés au SIAO, aux dossiers MDPH, aux démarches en préfecture, en mairie ou aux procédures de régularisation ;
- savez accompagner un adolescent dans la gestion de son budget, de son hygiène et dans la construction de choix de vie éclairés.
Après la lecture de cette annonce, vous souhaitez rejoindre un établissement qui ne recourt pas à l'intérim et qui bénéficie d'une équipe stable ?
Prise de poste souhaitée au courant juillet 2026, mais quand un bon candidat se présente, nous savons l'attendre.
Merci d'adresser votre CV accompagné d'une lettre de motivation à l'attention de Guillaume Kuster, directeur du secteur Enfance et Parentalités, à l'adresse suivante : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais
Langues: Français exigé
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 24/06/2026 - Réf : 210FTGW
