Responsable Delivery H/F
Octime
- Paris - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 4 ans min.
Les compétences pour ce job
- SIRH
Les missions du poste
Le poste
Dans un contexte de forte croissance des projets GTA et de l'augmentation de leur complexité, Qoia renforce son organisation Delivery. En tant que Responsable du Pôle Projets, vous êtes garant(e) de la réussite des déploiements chez les clients, du cadrage jusqu'à la mise en production. Véritable chef d'orchestre des équipes projets, vous garantissez l'alignement entre les ressources, les priorités et les objectifs stratégiques.
Dans ce cadre, vos missions sont :
Pilotage des équipes projets GTA
- Management des équipes de déploiement (consultants, chefs de projet)
- Structuration et harmonisation des pratiques de mise en oeuvre
Pilotage des déploiements clients
- Supervision du portefeuille projets GTA
- Garantie la qualité des livrables
Staffing & allocation
- Pilotage des ressources selon compétences GTA
- Arbitrage des priorités
Développement des expertises GTA
- Formation et montée en compétences
- Recrutement de profils experts
Amélioration continue
- Harmonisation des méthodes
- Gestion des escalades clients
Votre profil
Vous possédez une expérience confirmée en pilotage de projets GTA ou SIRH et vous êtes un manager expérimenté des équipes projets en environnement IT / SaaS. Vous maîtrisez le déploiement de projets GTA dans des environnements complexes. Doté d'un excellent relationnel, vous avez de réelles capacités à fédérer et à instaurer un esprit collectif. Vous savez arbitrer, prioriser et êtes résolument orienté performance.
Le profil recherché
Compétences: Analyser des données techniques pour optimiser les processus,Concevoir et gérer un projet,Staffing et vision transeverse,Connaissance de la GTA et ou des produits Saas,Management d'équipes projets,Pilotage de la performance
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Bienvenue chez Octime
Depuis 2010, Qoia s'impose comme un éditeur de référence de la Gestion des Temps et des Activités, alliant expertise et innovation. Qoia accompagne aussi bien les grandes entreprises (banque, assurance, industrie, retail .) que les établissements de santé et les collectivités territoriales, en les aidant à sécuriser et optimiser leurs processus RH dans des environnements réglementaires et organisationnels complexes. Basé à Paris et Grenoble, Qoia compte 53 collaborateurs, plus de 450 clients et 300 000 utilisateurs. En 2026, Qoia rejoint le Groupe Octime, leader français dans l'édition de solutions de planning, de gestion des temps et des remplacements. En intégrant Qoia, vous rejoignez une aventure collective et un projet durable, fondé sur des valeurs partagées : le respect, l'exigence et la performance.
Publiée le 24/06/2026 - Réf : 210DNKW
