Alternance - Responsable Catégorie GSA Grossistes & Digital H/F Arkema
- La Défense - 92
- Alternance
- 2 ans
- Bac +5
- Industrie Pétrolière • Pétrochimie
Détail du poste
Entreprise
Bostik, segment adhésifs du groupe Arkema, conçoit des solutions de collage utilisées dans de nombreux domaines du quotidien : construction, industrie, transport ou encore produits grand public.
Nous évoluons dans un environnement international, innovant et concret, où les alternants peuvent découvrir des métiers variés, contribuer à de vrais projets et développer progressivement leurs compétences.
Détails de la Mission
Participe au développement des ventes auprès des clients en soutien des négociations:
- Prépare et diffuse les éléments de soutien aux ventes de nos produits dont les innovations
- Fiches produits, tarifs, argumentaires, supports de vente, plan merchandising, promotion, échantillons, salons...
Réponses aux questions des clients, relais des éventuelles difficultés en interne.
Veille en interne à ce que toute les informations clients soient intégrées par les services.
Profil Recherché
Type de formation / niveau d'études :
Bac +4/5 - École de commerce
Hard skills :
Maîtrise du Pack Office, notamment Excel et PowerPoint
Bonne capacité d'analyse de données et de synthèse
Anglais professionnel souhaité
Appétence pour les outils digitaux / e-commerce / reporting
Soft skills :
Capacités humaines importantes : écoute, respect, intégration et communication.
Les soft skills sont clés.
La rigueur et l'envie de s'investir sont également essentielles.
Durée du contrat :
Poste à pourvoir en alternance pour une durée de 2 ans.
Les avantages
- Rémunération fixe sur 13 mois (selon postes)
- Part variable (selon poste)
- Paiement des heures supplémentaires
- Flexibilité des horaires
- Télétravail possible en fonction des postes
- Parking gratuit à proximité
- Equipements techniques
- Organisation de conférence & workshops
- Prime d'ancienneté
- Indemnités de transport
- Primes d'intéressement
- Opérations régulières d'ouverture de capital aux salariés
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- Espaces calmes
- Activités sportives
- Primes liées au travail en poste
- Prime de vacances
- Plan d'épargne groupe (avec abondement de l'employeur)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique
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Entretien avec les ressources humaines
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Entretien avec les opérationnels
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Recrutement / Prise de décision
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Intégration
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Arkema en images
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 70556-fr_FR
