Responsable Exploitation H/F
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- Compans - 77
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous aurez pour mission le pilotage de l'activité d'exploitation dans sa globalité, conformément aux objectifs de qualité, de productivité et de sécurité qui vous seront fixés.
Pour ce faire, vous aurez en charge le management opérationnel et le pilotage de l'activité, comme suit :
- Planifier et gérer les impératifs de livraison
- Piloter les activités Stock, Reverse, Pré installation et retour
- Manager une équipe de 40/50 collaborateurs
- Contribuer au développement des compétences des collaborateurs et veiller au bien-être des équipes
- Assurer le suivi de l'activité, analyser les KPI's, mesurer les écarts et mettre en place des actions curatives, correctives ou préventives
- Faire des reportings de l'activité et des dysfonctionnements constatés, au Responsable Régional
- Garantir la satisfaction des exigences et des spécificités des clients
- Veiller au respect des consignes de sécurité et mettre en oeuvre, de manière proactive, la politique environnementale du groupe
Poste à pourvoir, dès que possible, en CDI
Statut Cadre
Rémunération mensuelle brute : selon profil
Avantages : Véhicule de service + Téléphone + primes+ Tickets restaurant
Le profil recherché
Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes, recherche et développement,Concevoir des procédures, des protocoles, des modes opératoires,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Encourager la collaboration entre les membres de l'équipe,Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Affrètement et organisation des transports
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Publiée le 23/06/2026 - Réf : 210DFPC
