Formateur·rice Culture Générale et Histoire-Géographie H/F
Cite de la Formation- Marmande
- Marmande - 47
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Histoire
- Géographie
Détail du poste
Dans le cadre de la rentrée 2026, la Cité de la Formation de Marmande recherche un(e) Formateur(trice) en Culture Générale et Histoire-Géographie pour intervenir auprès d'apprentis préparant le CAP Équipier Polyvalent du Commerce (EPC).
Poste à pourvoir
Contrat à durée déterminée (CDD)
Du 1er septembre 2026 au 31 août 2027
Quotité de travail : 20 % d'un temps complet
Environ 6 heures de face-à-face pédagogique par semaine :
4 heures de Culture Générale et Expression
2 heures d'Histoire-Géographie
Deux groupes de CAP EPC 1ère année (groupes A et B)
Effectif moyen : 15 à 20 apprentis par groupe
Organisation des interventions
Les cours sont idéalement positionnés sur deux demi-journées par semaine, de préférence le mercredi et le jeudi.
Toutefois, l'établissement reste ouvert à une organisation adaptée aux disponibilités du candidat retenu.
Ce poste est compatible avec l'exercice d'une autre activité professionnelle dans le respect de la réglementation applicable.
Missions principales
Préparer et animer les séances pédagogiques ;
Accompagner les apprentis dans l'acquisition des compétences prévues au référentiel ;
Concevoir les supports pédagogiques et les évaluations ;
Assurer le suivi pédagogique des apprenants ;
Participer aux réunions pédagogiques et aux actions de l'établissement lorsque nécessaire.
Profil recherché
Niveau minimum Bac +3 ;
Formation ou expérience dans les domaines de l'Histoire-Géographie, des Lettres, des Sciences Humaines ou de l'Enseignement
Débutant accepté
Une expérience en formation, en apprentissage ou en enseignement serait appréciée ;
Qualités relationnelles, pédagogiques et sens de l'organisation.
Rémunération
Rémunération selon expérience et qualification.
Référence de rémunération :
Indice Majoré 415 à 475 selon profil et expérience ;
Soit une rémunération brute mensuelle de référence comprise entre environ 400 € et 460 € brut pour un 20 %.
Le profil recherché
Compétences: Enseigner, développer des compétences,Renseigner des supports d'évaluation scolaire
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 22/06/2026 - Réf : 210BKFV
