Educateur Spécialisé ou Moniteur-Éducateur H/F
Ime le Logis de Villaine
- Azay-le-Brûlé - 79
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Missions :
A sein du service éducatif de l'IME et notamment au sein d'un dispositif accompagnant les jeunes individuellement, vos missions seront :
- D'encadrer, animer et sécuriser l'action éducative de l'établissement afin de favoriser un environnement propice à l'accompagnement des usagers dans le parcours de vie,
- Assurer l'encadrement en veillant au respect des règles de vie définies,
10 heures hebdomadaires de préparation pour permettre de :
- Préparer des activités en totale liberté
- Rédiger des écrits,
- Participer à l'élaboration des projets des jeunes,
- Contribuer à la mobilisation des jeunes,
- Veiller la bonne transmission d'information (utilisation de logiciel).
Profil Attendu :
SAVOIR :
- Diplôme d'éducateur spécialisé et/ou Moniteur-Educateur
SAVOIR FAIRE :
- Proposer des actions pour favoriser l'autonomie du public accompagné,
- Prévenir et gérer les situations conflictuelles,
SAVOIR ETRE :
- Avoir d'excellentes qualités relationnelles
- Travailler en équipe
- Être ouvert d'esprit
- Être force de proposition,
- Capacité d'adaptation aux changements
Informations complémentaires :
Date de prise de poste souhaitée : le 31/08/2026. L'établissement est soumis au rythme scolaire, il est fermé la deuxième semaine des vacances scolaires intermédiaires (automne, hiver, printemps), les deux semaines de décembre et 5 semaines l'été.
Merci d'adresser votre CV et votre lettre de motivation à :
Monsieur le Directeur, IME Le logis de Villaine - 79400 AZAY LE BRULE ou bien par mail à l'adresse suivante : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 22/06/2026 - Réf : 207KHXV
