Gestionnaire de Paie & RH H/F Groupe LMI
- Chaponnay - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 à 7 ans
Les compétences pour ce job
- Paie
Les missions du poste
Rattaché(e) directement à la RRH, vous prenez en charge la gestion de la paie de A à Z ainsi que l'administration du personnel pour un périmètre de 200 bulletins de paie dans un contexte multi-sociétés.
Vos missions principales
1. Gestion de la Paie :
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie.
- Gérer l'ensemble des absences (maladie, AT, congés payés, maternité, paternité...).
- Établir les déclarations sociales (DSN, mutuelle, prévoyance...) et les soldes de tout compte.
- Assurer une veille rigoureuse pour garantir le versement des paies à date fixe.
2. Administration du Personnel & RH :
- Gérer les documents d'embauche et de sortie du personnel.
- Assurer le suivi des adhésions santé, prévoyance et retraite, et accompagner les collaborateurs dans la compréhension de leurs dossiers ou de leurs fiches de paie.
- Participer aux volets Recrutement (pré-sélection, publication) et Formation (lien avec l'OPCO, planification).
Conditions :
- Poste basé à Chaponnay - CDI - 39h00
- Salaire : 34-40 K€ selon profil et expérience (heures supplémentaires comprises)
- TR / Prime de transport / Chèque culture / Chèque cadeau
- 1 jour de télétravail / semaine après la période d'essai
Le profil recherché
Vous maîtrisez impérativement le logiciel SILAE et vous êtes à l'aise avec la Convention Collective de la Métallurgie.
Vous possédez une excellente "gymnastique intellectuelle" car chaque site a ses spécificités : il faut savoir jongler ! Vous êtes autonome, polyvalent(e) et doté(e) d'un vrai sens de la confidentialité.
Vous faites preuve d'empathie. Le terrain ne vous fait pas peur : vous êtes aussi à l'aise pour échanger dans les bureaux qu'en passant directement dans l'atelier auprès des ouvriers.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 19/06/2026 - Réf : 26-06-1226-VCE-2544304
