Juriste Social - Avocat Chargé des Risques et Conformité H/F Michael Page
- Puteaux - 92
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les compétences pour ce job
- Droit social
- Gestion du risque
Les missions du poste
Piloter la conception, la mise à jour et le déploiement des cartographies des risques liés au devoir de Vigilance, notamment les risques sociaux ; Identifier, analyser et hiérarchiser les risques en lien avec les Directions des Ressources Humaines des sociétés du Groupe, la Direction Juridique, la Direction de la Compliance, la Direction Financière et les fonctions opérationnelles ;
Formaliser et mettre en oeuvre des plans d'actions de prévention/remédiation aux risques identifiés ; Participer à la mise en oeuvre des procédures d'alerte ; Assurer la cohérence et la traçabilité des travaux de cartographie ; Animer des ateliers auprès de parties prenantes (collaborateurs, managers, IRP ...) ;Participer au déploiement du programme anti-corruption auprès des Directions des Ressources Humaines des sociétés du Groupe ;Apporter une expertise juridique sur les enjeux de conformité appliqués aux processus RH ; Contribuer à l'élaboration du rapport annuel ; Participer à la réalisation du reporting lié au devoir de vigilance; Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de droit social, droits humains, compliance, gouvernance et de RSE.
Vous intervenez également sur l'ensemble des sujets en droit social notamment en droit collectif.
La rémunération et les avantages sur ce poste sont :
* Un salaire annuel compris entre 63 000 € et 77 000 € ;
* Avantages complémentaires en lien avec le poste (détails disponibles lors des entretiens) ;
* Possibilité de contribuer activement à la gestion des risques et à la conformité dans un environnement structuré.
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste basé en France et que vous souhaitez évoluer dans le secteur des SERVICES AUX ENTREPRISES, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Le profil recherché
* Diplôme en droit, idéalement avec une spécialisation en droit social ou gestion des risques et/ ou CAPA
* Compétences solides en rédaction juridique et en gestion des risques ;
* Capacité à interpréter et appliquer les réglementations dans un contexte professionnel ;
* Expérience préalable dans un environnement lié aux SERVICES AUX ENTREPRISES ;
* Aptitude à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires ;
* Sens de l'organisation et du détail.
L'entreprise
Publiée le 19/06/2026 - Réf : JN -052026-7022272-4746_1781838248
