Barrière emploi
Barrière recrutement

Linen Room Intendant H/F Barrière

  • Vaucluse - 84
  • CDI
  • Bac
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. 7 ans min.
Lire dans l'app

Les missions du poste

KEY RESPONSIBILITIES

  • Oversee the organization, sorting, inventory, and administrative management of the Linen Room department.

  • Ensure the flawless quality, cleanliness, and presentation of all hotel linen, guest laundry, and staff uniforms.

  • Manage the distribution of linen to the Housekeeping staff and handle guest dry cleaning requests with utmost care.

  • Control the quality of work from external laundry providers and report any discrepancies or damages.

  • Anticipate and adjust linen stock levels based on hotel occupancy and daily business activity.

  • Carry out small sewing adjustments, ironing, and repairs on linens or guest garments when required.

  • Ensure strict compliance with Barrière Group procedures, hygiene protocols, and LQA (Luxury Quality Assessment) standards.

Le profil recherché

REQUIRED QUALIFICATIONS

  • Do you always have a smile on your face and a passion for perfection?

  • Are precision, reliability, discretion, and a commitment to service your strengths?

  • You might just be the talent we're looking for!

  • You possess strong organizational skills and are fluent in English (knowledge of Greek is a strong plus).

  • Your natural eye for detail, team spirit, knowledge of luxury fabrics, and strong customer focus are your strengths.

  • We are looking for someone with at least 1 to 2 years of experience as a Lingère or Linen Room Attendant in a 5-star hotel or luxury environment.

  • Your Plus? You have mastered the art of fabric care and sewing, with a deep appreciation for French refinement.

Infos complémentaires

Starting date: ASAP until mid-October.

Job type: Seasonal.

Salary: 1300€ - 1350€ net / monthly.

LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue au travers de ses 21 hôtels. Dans ses 34 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Premier entretien téléphonique

  • Les autres étapes sont spécifiques au poste, et seront indiquées dans chaque annonce

  • En moyenne deux étapes suffisent pour être accueilli chez Barrière

Publiée le 18/06/2026 - Réf : REF1735J

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