Alternant Chargé·e d'Affaires Professionnelles H/F Crédit Agricole Nord de France
- Seclin - Villeneuve-d'Ascq - 59
- Alternance
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
POUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI !
Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s'offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela !
Nous recrutons un(e) Chargé-e d'Affaires Professionnelles H/F en alternance pour une durée de 1 à 2 ans, à Villeneuve d'Ascq et/ou Seclin.
Date de démarrage : Septembre 2026
Tout le monde connaît le Crédit Agricole ! Vraiment ? 1er financeur de l'économie française, nous sommes aussi la Banque Universelle de Proximité. Nos 2900 collaborateurs répartis dans près de 200 agences en Nord-Pas de Calais agissent dans l'intérêt de nos clients et celui de la société avec proximité, responsabilité et solidarité.
VOS MISSIONS :
En tant qu'Alternant-e Chargé-e d'Affaires Professionnelles vous aurez différentes missions :
Soutien aux chargé(e)s d'affaires dans l'ensemble de leurs missions
Participation aux rendez-vous clients et suivi des dossiers
Etude et interprétation des documents financiers des clients
Réalisation de diagnostic financier
Rédaction de notes de crédits
Préparation à la notation
PROFIL RECHERCHE :
Le candidat idéal pour cette alternance est un(e) étudiant(e) en Bac +4 ou 5 issu(e) d'une école de commerce/finance/banque, possédant de solides connaissances en finance d'entreprise et en analyse financière.
Doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse, vous maîtrisez les outils informatiques, en particulier Excel, essentiels pour mener à bien les missions confiées. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'initiative seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle. Enfin, votre bon relationnel et votre aptitude à travailler en équipe vous permettront de vous intégrer rapidement et efficacement.
ICI CHACUN COMPTE !
Comme nous apprécions être le plus réactif possible avec nos clients, nous souhaitons tenir le même engagement auprès de nos futurs talents. Ici, quelque soit la réponse apportée, nous nous engageons à faire un retour à chaque candidat.
Temps de travail : 35h du lundi au vendredi.
Bien sûr, tickets restaurants, mutuelle et prévoyance font partie intégrante du package. Profitez également de 50% de vos frais de transport remboursés.
Et si c'était vous notre futur-e collègue ?
Nous sommes engagés au quotidien pour l'égalité des chances, en valorisant chaque talent. Depuis 2006, nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap
* Source : Enquête interne IER (Indice d'Engagement et de Recommandation), 2024
Les avantages
- Dispositif d’épargne salariale (PEE, PER COL)
- 25 Jours de congés et +/-20 jours de RTT
- Offres CSE attractives
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préselection téléphonique
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Tests psychotechniques de recrutement, tests de logique, questionnaires de personnalité
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Entretien Manager
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Crédit Agricole Nord de France en images
Publiée le 18/06/2026 - Réf : teamtailor-7932517-2058476
