Assistant - Assistante Ressources Humaines Alternant H/F

BPS

  • Gardanne - 13
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Droit social

Détail du poste

Boston Pro Services recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines junior , profil alternant souhaité
Nous recherchons une personne dynamique, organisée et capable de s'adapter facilement à différents interlocuteurs et situations. À l'aise dans le relationnel, vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions.
Une première expérience d'au moins 1 an en Ressources Humaines est souhaitée. La rigueur, le sens des priorités et la réactivité seront des qualités essentielles pour réussir à ce poste.
Rejoindre Boston Pro Services, c'est intégrer une entreprise à taille humaine où l'esprit d'équipe, la bienveillance et l'évolution professionnelle occupent une place importante. Nous évoluons dans un environnement sérieux, positif et motivant, où chaque collaborateur compte.
Missions principales :
- Gestion administrative du personnel
- Gestion des embauches : Établir les DPAE, collecter et vérifier les pièces administratives, contrôle les contrats de travail et des avenants, assurer la gestion des dossiers individuels
- Suivre les visites médicales obligatoires
- Gérer le temps de travail : absences, déclarations d'accidents du travail, suivi des longues maladies
- Assurer le suivi et la gestion des frais de santé des salariés
- Gestion des procédures de sortie (démission, licenciement, fin de CDD)
- Contrôle et vérification des titres de séjour : réalisation des démarches administratives auprès des préfectures
souhaitée exigée
souhaité exigé
souhaité exigé
- Gestion disciplinaire
- Rédiger et suivre les avertissements avec la RH
- Mettre en oeuvre les procédures liées aux absences injustifiées
- Suivi des visites médicales
- Convoquer les salariés aux visites médicales
- Assurer le suivi des convocations et le reporting via le tableau de suivi
- Qualité RH
- Suivi des indicateurs RH et qualité
- Animation interne
- Participer à la vie interne et à la communication RH
- Collaborer et accompagner les Responsables de Secteurs
Environnement de travail :

Travail en équipe
Travail en open space (dizaine de collaborateurs)
Travail assis majoritairement

8h - 16h du lundi au vendredi avec pause méridienne de 12h30 à 13h30 - TEMPS PLEIN
LIEU DE TRAVAIL :
246 chemin du Terril, ZI Avon, 13120 GARDANNE
Transport : il n'y a pas de bus qui dessert la zone Avon. Il est tout à fait possible de venir du centre de Gardanne à la zone Avon à pied/vélo/trottinette (compter entre 20 et 30 minutes).
Parking : à disposition devant nos locaux (gratuit).

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Législation sociale,Réaliser des déclarations réglementaires,Concevoir des supports de suivi et de gestion

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments

Publiée le 16/06/2026 - Réf : 209VWKL

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