Vendeur Alimentaire H/F Groupement Mousquetaires
- Péronne - 80
- CDI
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans le cadre de son développement et de son projet de modernisation, votre Intermarché de Péronne recrute :
- Un(e) Vendeur(se) Alimentaire H/F - CDI Temps complet
Vous aimez le contact avec la clientèle et avez à coeur de proposer un service de qualité ? Rejoignez notre équipe et participez au dynamisme de nos rayons alimentaires.
Au sein de notre équipe, vous participerez à la préparation, à la fabrication et à la mise en valeur de nos produits dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité alimentaire.
Vos missions :
- Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;
- Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;
- Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;
- Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;
- Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;
- Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Le profil recherché
Profil recherché :
- Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel ;
- Vous appréciez le travail en équipe et le contact client ;
- Une première expérience dans la vente alimentaire ou la grande distribution est un plus ;
- Débutant(e)s motivé(e)s accepté(e)s.
Infos complémentaires
Avantages :
- Mutuelle,
- Participation,
- Prime annuelle,
- 10% sur les courses.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
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Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
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Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
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Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
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Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
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Groupement Mousquetaires en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : REF58792C
