Adjoint Responsable de Pôle Comptabilité Clients H/F Groupe Savencia
- Condé-sur-Vire - 50
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Rejoignez Savencia Normandie Services en tant qu'Adjoint Responsable de pôle Comptabilité Clients H/F et apportez votre expertise pour encadrer et animer une équipe de comptables clients.
Vous serez un soutien essentiel pour le Responsable Comptable Clients. Votre rôle consistera à gérer et à accompagner une équipe de comptables clients dans la réalisation de leurs missions, en veillant à la qualité et à la fiabilité des opérations comptables.
A ce titre, vous avez notamment pour missions de :
* Encadrer et animer une équipe d'environ 10 collaborateurs, en assurant la formation aux évolutions de processus, la montée en compétences des équipes et la gestion de l'organisation du travail ;
* Superviser la production comptable clients dans le respect des délais (encaissements, clients douteux, comptabilisation de factures d'accords commerciaux et contrôle des opérations)
* Garantir la conformité et la fiabilité des opérations comptables en veillant au respect des règles et procédures en vigueur, et en sécurisant les pratiques au sein du pôle ;
* Assurer une coordination fluide avec l'ensemble des parties prenantes internes et externes (équipes financières, commerciales, supply chain, trésorerie, commissaires aux comptes...), afin de garantir la qualité des échanges et la fiabilité des processus ;
* Contribuer activement à l'amélioration continue de l'organisation comptable en identifiant les axes d'optimisation, en formalisant les modes opératoires et en participant à des projets structurants (outils, processus, systèmes d'information) ;
Le profil recherché
La connaissance d'un ERP de type SAP est requise avec si possible une première expérience en dématérialisation. Vous utilisez quotidiennement des tableurs et des outils de requêtage de type BO.
Exigeant(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d'un excellent relationnel et d'un fort esprit d'équipe ; votre leadership, votre sens de l'organisation, votre technicité et votre force de proposition constituent des atouts clés pour réussir dans ce poste.
Les avantages
- Primes d’intéressement, de participation et de vacances
- 75% de prise en charge du Pass Navigo
- Restaurant d’entreprise, salle de sport au siège et espaces calmes
- Boutique avec les produits du Groupe au Siège
- Télétravail possible
- Présence à l’international (+30 pays physiquement : USA, Argentine …)
- Management de proximité et bienveillance
- Entreprise apprenante
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec un chargé RH, pour échanger sur le poste et vos motivations
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Entretien physique, au sein des usines, pour rencontrer le responsable hiérarchique
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Entretien avec le N+2 et éventuellement l'équipe
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Groupe Savencia en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 5819_1781622173
