Groupe Valority emploi
Groupe Valority recrutement

Responsable d'Agence en Gestion de Patrimoine H/F Groupe Valority

  • Lyon 6e - 69
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 an min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Gestion du patrimoine

Les missions du poste

VALORITY GESTION DE PATRIMOINE


Valority Gestion de Patrimoine, une expertise reconnue en investissement immobilier et en gestion de patrimoine depuis plus de 40 ans.

Chez Valority , nous mettons notre savoir-faire au service des investisseurs, en proposant une offre exclusive et intégrée pour sécuriser et optimiser chaque projet d'investissement.

Nous accompagnons nos clients tout au long de leur parcours grâce à des solutions sur-mesure en immobilier d'investissement (Résidentiel neuf, LMNP, ancien avec travaux), et en gestion financière (assurance-vie, SCPI, épargne retraite, etc.), en architecture ouverte.


Rejoignez-nous en tant que :

RESPONSABLE D'AGENCE DE GESTION DE PATRIMOINE H/F

Poste en CDI à temps plein

A la tête de votre centre de profits, vous amenez votre équipe à réussir ses objectifs collectifs et individuels.

En relation permanente avec la Direction Commerciale, vous développez votre agence dans le cadre de notre culture d'entreprise.

Vous animez et développez l'activité commerciale de vos collaborateurs CGP tout en maintenant votre portefeuille.

Vous formez et accompagnez vos collaborateurs pour les aider à monter en compétences.


Votre implication, votre force de conviction et votre capacité à rassembler les membres de votre équipe autour d'objectifs communs font de vous un manager reconnu.


Pourquoi nous rejoindre ?

-Un projet managérial à développer

-Une offre globale sur la gestion de patrimoine avec une large gamme de produits immobiliers et financiers

-Une culture d'entreprise collaborative

-Une formation à nos méthodes et à nos produits

-Une rémunération déplafonnée (fixe + commissions + primes + frais) ainsi qu'un contrat en CDI

-Une évolution rapide en fonction de vos compétences et de vos résultats

Le profil recherché

Idéalement, vous êtes issue de formation Bac +4/5 (école de commerce, droit, fiscalité, gestion de patrimoine, finance) et vous avez plus de 3 ans d'expérience dans le domaine de la gestion de patrimoine et dans le management d'équipe commerciale.

Ou bien, vous êtes un(e) expert(e) de la gestion de patrimoine depuis au moins 5 ans, vous avez le statut CIF ou êtes éligible pour l'obtenir et vous souhaitez évoluer sur des fonctions managériales, c'est possible aussi !

Ce qui compte surtout, c'est votre personnalité, votre leadership, votre force de conviction et votre savoir-faire commercial qui seront déterminants pour réussir.

Parce que nous exigeons le meilleur, nous nous engageons à vous délivrer une formation de qualité sur nos méthodes et nos produits ainsi qu'une rémunération attractive et challengeante.

Permis B et véhicule souhaités. Déplacements à prévoir en région.


Les avantages

  • Intégration sur mesure, formation continue et accompagnement
  • Perspectives d’évolution et mobilité interne
  • Localisation (au bord du parc de la tête d’or)
  • Titres restaurants
  • Environnement de travail stimulant
  • Participation aux transports ou parking
  • Proximité managériale et esprit d’équipe
  • Possibilité d’évolution
  • Autonomie et souplesse dans l’organisation du travail
  • Des outils métiers internes à la pointe de l’innovation
  • Salaire fixe sur 13 mois et variable lié à la performance
  • Télétravail à hauteur d’un jour par semaine, en fonction des postes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Une analyse de votre CV par nos experts en recrutement

  • Remplissez les champs de notre site carrière et envoyez-nous votre CV

  • Échange téléphonique pour découvrir votre parcours et vos attentes

  • 1er échange téléphonique avec le service recrutement ou un manager

  • Entretien manager : découverte du poste et de l’environnement

  • Test de personnalité et business plan selon les postes

  • Un rdv physique ou en visio-conférence

  • Échange final pour vérifier l’adéquation mutuelle

  • Deuxième et dernier rdv physique avec la Direction

  • Bienvenue chez Valority ! Parcours d’intégration et formation personnalisée

Publiée le 16/06/2026 - Réf : 4147141/29222558 RDEGDP/59L

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du recruteur !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

O2 recrutement
O2 recrutement
Bourgoin-Jallieu - 38
CDI
2 500 - 2 600 € / mois
Voir l’offre
il y a 8 jours
Groupe Berto recrutement
Groupe Berto recrutement
Voir l’offre
il y a 7 jours
Brunet - Ortec Group recrutement
Voir l’offre
il y a 6 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact