Groupe Pomona emploi
Groupe Pomona recrutement

Charge Marches Publics H/F Groupe Pomona

  • Antony - 92
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Mettez un peu de vous chez nous !
Chez POMONA, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher, ... de toujours mieux nourrir leurs clients.
Venez donner le meilleur de vous-même dans un groupe où votre éventuelle situation de handicap est une force.
Aujourd'hui, nous recherchons un Chargé Marchés Publics H/F pour notre réseau POMONA EpiSaveurs, expert de l'épicerie, des boissons, de l'équipement et des produits d'hygiène et d'entretien basé au sein de notre siège social situé à Antony (92).
Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour :
* Connaître et apprendre à utiliser les outils dédiés aux marchés publics (Wanao, Sendao, JITB...) et les outil internes (BI, SAP...)
* Assurer une veille des marchés publics
* Participer à la mise à jour du tableau de suivi des appels d'offre et préparer les documents consultation entreprises des appels d'offres
* Elaborer un rétroplanning de réponse des appels d'offres
* Suivre les demandes diverses et relancer les différents interlocuteurs internes et externes
* Assurer des liens interservices réguliers, clairs et synthétiques sur l'ensemble des demandes inhérentes aux appels d'offres
* Traiter les candidatures, fiches techniques et échantillonnage des appels d'offres en lien avec la responsable
* Traiter dossiers marchés publics : analyse du dossier, recherche produits, codification, élaboration positionnement tarifaire en lien avec le Resp MP, analyse de rentabilité du dossier,
* Appliquer la politique commerciale des marchés publics nationaux en lien avec la responsable
* Participer à la mise en place du marché obtenu: déploiement de l'AO, intégration des tarifs, ouverture de comptes, suivi des créations produits, suivi des conditions de facturation et engagements
* Assurer la gestion tarifaire, création des tarifs, intégration et révision de prix, contrôle de la marge, suivi des substitutions

Le profil recherché

Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre
Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes savoureuses, c'est aussi parce que notre direction commerciale du Réseau POMONA Episaveurs fait le maximum pour les satisfaire.
Nous recherchons une personne idéalement de formation type Bac +5 avec une spécialisation dans le Commerce et plus précisément en marchés publics, vous présentez une expérience similaire d'au moins 5 ans dans des fonctions commerciales, et dans le secteur de l'agroalimentaire.
Une connaissance de l'univers de la restauration ou la distribution serait un plus. Si en plus, vous êtes agile, réactif et que vous avez le sens des priorités et un sens du service client, c'est encore mieux !
Vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre capacité d'analyse et votre sens du commerce. Votre rigueur et votre aisance avec les outils informatiques (Excel, Power BI) seront également des atouts essentiels pour réussir sur ce poste.
Et ce qui compte, c'est aussi partager l'état d'esprit de Pomona. Car nos collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif. Et chez nous, votre personnalité est essentielle !
Alors, vous vous y voyez ?
Bon à savoir :
* Devenir Chargé Marchés Publics H/F, c'est faire partie intégrante d'un service au coeur de l'activité du groupe.
* C'est bénéficier d'une rémunération attractive : un fixe + variable + intéressement / participation ;
* Puis, c'est évoluer dans un groupe à l'actionnariat familial stable ;
* Et être au coeur d'une politique RSE ambitieuse et reconnue (Label « engagé RSE » niveau exemplaire).

Les avantages

  • Un savoir-faire et une expertise reconnus sur le marché
  • Des valeurs humaines fortes
  • La passion du métier et des produits
  • La possibilité de donner le meilleur au quotidien
  • L’esprit du collectif
  • Télétravail (siège)
  • Une politique RSE engagée et reconnue (Label « engagé RSE »)
  • Une politique d’évolution professionnelle ambitieuse pour nos salariés
  • Un groupe en constant développement depuis 110 ans
  • Un actionnariat familial stable
  • Nos 6 principes d’actions
  • L’orientation clients
  • Le respect des engagements
  • L'esprit de conquête
  • La culture des résultats
  • La confiance dans les hommes
  • La contribution au groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien avec les Ressources Humaines (visio ou sur site)

  • Entretien avec le N+1 (Sur site au siège ou en région)

  • Entretien avec le N+2 (visio ou sur site)

La carte

3 Avenue du Docteur Ténine

92160 Antony

Localiser le poste

Publiée le 16/06/2026 - Réf : 28254 44249547

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