Graphiste - Monteur Vidéo Junior CDI H/F Les Maisons du Voyage
- Paris 15e - 75
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 2 ans
Les compétences pour ce job
- Gestion de l'image de marque
Les missions du poste
Au sein de la Direction de la Communication des Maisons du Voyage, vous intégrez une équipe soudée de 4 personnes : 1 Responsable de la Communication, 1 Cheffe de Projets Communication, 1 Graphiste (vous), 1 Assistante Communication-360° - en alternance.
Rattaché(e) au Responsable de la Communication, vous assurez la production quotidienne des contenus graphiques avec une majeure en vidéo pour dynamiser notre présence digitale sur tous nos supports. De la compréhension des besoins à la livraison des supports (print, digitaux, audiovisuels), vous intervenez à chaque étape des projets, en lien étroit avec les équipes internes (Vente, Production, e-Commerce, Marketing, Ressources Humaines) et avec les partenaires externes.
Le Graphiste s'acquitte des missions suivantes :
IMAGE DE MARQUE
- Garantir le respect (et l'évolution) de la charte graphique et iconographique
- Assurer la cohérence globale des supports de communication
- Réaliser les recherches iconographiques : (siteweb, newsletters, réseaux sociaux, etc.)
VIDEO & MOTION DESIGN
- Assurer le montage de courtes vidéos dynamiques adaptées aux codes des réseaux sociaux (vidéos immersives de destinations, interviews, etc.)
- Animer des éléments graphiques simples pour professionnaliser les productions (habillage, titrages, bandeaux, logos, transitions, etc.)
- Participer aux prises de vues lors de nos événements internes et externes et en assurer l'editing
PAO
- Produire les supports de communication de l'expression de besoin à la livraison de la production : (papeterie, brochures, catalogues, panneaux, cartels, affiches, flyers, etc.)
- Animer les briefs créatifs et les sessions de brainstormings
- Proposer, Présenter des pistes créatives adaptées aux objectifs, aux budgets et aux plannings
- Assurer la finalisation des fichiers dans le respect des contraintes techniques
- Suivre la fabrication, Garantir la qualité des livrables
- Imaginer les différentes identités visuelles de nos événements et décliner les supports associés : (cartons d'invitations, signalétique, etc.)
*DIGITAL
- SOCIALMEDIA
- Concevoir les éléments visuels diffusés sur les réseaux sociaux (image ou vidéo)
- Développer et (faire évoluer) les formats et les templates existants
- Contribuer à la réflexion créative à partir des contenus existants ou nouveaux
- WEB
- Concevoir les éléments graphiques du site : (visuels, bannières, infographies, pictogrammes, etc.)
- Participer à l'évolution de l'UX/UI du site
VEILLE
- Assurer une veille active sur les tendances graphiques et digitales
- Être force de proposition sur les nouveaux formats - notamment, vidéo
Le profil recherché
- Diplômé(e) Bac +3 ou Bac +5 en Graphisme, en Communication visuelle ou d'une École d'Arts
- Expérience significative (alternance ou première expérience) dans un environnement exigeant
- Forte sensibilité à l'univers du haut de gamme et au secteur du voyage
- Excellent sens du détail, de la composition et de la cohérence visuelle
- Maîtrise complète de la suite Adobe (PremierePro, AfterEffects, Photoshop, InDesign, Illustrator)
- Bonne compréhension de la chaine graphique
- Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle - dans le respect des délais
- Capacité à prioriser les demandes et à alerter en cas de contraintes
- Autonome, organisé(e) et rigoureux(se)
- Dynamique, créatif(ve), persévérant(e) et proactif(ve) avec un excellent esprit d'équipe
Outils :
- Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Suite Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator, AfterEffects, Premiere)
- Canva, CapCut
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
- CDI à partir du 1er juillet-26
- Une équipe conviviale où votre rôle sera central
- Un environnement propice à la prise d'initiatives et à la montée en compétences
- Des projets variés et motivants à fort impact
Envie de faire la différence au coeur d'une équipe à taille humaine ?
Envoyez nous votre candidature dès maintenant !
Les Maisons du Voyage s'engagent en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Titulaire d'une RQTH ? N'hésite pas à nous signaler les aménagements que nous pourrions mettre en place pour t'accueillir au mieux !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Email de confirmation de réception de candidature
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Si votre CV est retenu, entretien de pré-qualification téléphonique
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Entretien avec une personne du service Recrutement
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2ème entretien avec le manager du service concerné
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Passage d'un cas pratique ou d'un test de personnalité (dans certain cas)
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Réponse positive ou négative suite aux entretiens
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Les Maisons du Voyage en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : 4145142/29211543 GMVJFC/75P
