Job Dating O2 - Garde d'Enfants à Domicile H/F
O2 Care service
- Tain-l'Hermitage - 26
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les compétences pour ce job
- Brevet d'aptitude aux fonctions d'animateur
Détail du poste
La société O2 à située à Tain l'Hermitage recrute des personnes de la garde d'enfants à domicile à partir de la rentrée de septembre 2026
Secteurs géographique des postes : Tain l'Hermitage à Saint Rambert d'Albon à Saint Donat à Saint Vallier
Contrats proposés : CDI à temps partiel entre 15h et 20h par semaine
Horaires : contrats sur des plages horaires péri-scolaires, précisément de 5h30 à 8h30 le matin et de 16h30 à 19h30 en fin de journée.
Profils recherchés : Candidat(e)s diplômé(e)s (BAFA ou CAP petite enfance ou équivalent) ou ayant de l'expérience dans ce domaine - nous acceptons aussi les débutants.
Le permis est indispensable dans le cadre de votre activité.
Pour les personnes souhaitant plus d'heures : des heures de ménage peuvent être proposées en complément.
Venez rencontrer l'entreprise dans votre agence France Travail de Tournon le lundi 6 juillet 2026 après-midi.
Plusieurs créneaux possibles entre 13H et 16H : inscription sur le site mes évènements emploi.
Salaire à 12,31 euros brut de l'heure + prime essence + frais kilométrique + téléphone pro + mutuelle.
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 209TBFH
