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Groupe Pasteur Mutualité recrutement

Juriste Gestionnaire Sinistre H/F Groupe Pasteur Mutualité

  • Paris - 75
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Juriste Gestionnaire Sinistres (F/H)


Rattaché(e) au Responsable indemnisation et au Responsable de la Protection Juridique, il a pour principale mission d'assurer la gestion des sinistres IARD : Multirisques officine et Multirisques laboratoires, Multirisques immeuble, protection juridique et Défense -Recours dans le respect des procédures et dans un souci constant de la qualité du service rendu aux adhérents.


Missions :

- Responsabilité de la gestion des sinistres, avec validation hiérarchique

- Ouverture des dossiers après vérification des garanties, suivi et/ou gestion jusqu'à l'indemnisation.

- Saisine et règlement des prestataires experts, avocats...

- Gestion téléphonique : traitement des appels des adhérents

- Renseignements juridiques

- Reporting mensuel de l'activité sinistre


Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Le profil recherché

De formation juridique supérieure (Bac +4), vous avez une expérience professionnelle de 2 ans minimum, acquise sur des fonctions de gestion de sinistres,

Connaissances en gestion des sinistres IARD. Une connaissance des assurances dans le milieu médical sera un atout supplémentaire.

Connaissance des conventions IRSA CIDRE CDE COP AREAS IRSI

Maîtrise des outils bureautiques,

Sens de l'organisation, rigueur dans la méthode, sens du travail en équipe, et qualités rédactionnelles sont des atouts pour réussir dans ce poste.

Infos complémentaires

Poste en CDD à temps plein renouvellable à pourvoir sur Paris (15ème).

Rémunération selon profil et expérience + Intéressement + RTT + Mutuelle de Groupe + TR + Télétravail

Merci d'adresser votre candidature en précisant la référence GMRO2026

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré entretien téléphonique avec les Ressources Humaines ou les opérationnels

  • Entretien en Visio avec les Ressources Humaines

  • Entretien sur site avec les opérationnels

  • Si besoin entretien de validation avec le N+2

Publiée le 12/06/2026 - Réf : 4140415/29184676 JGS/75P

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