Chaudronnier - Soudeur 59 Sise H/F Foselev
- Dunkerque - 59
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Dans le cadre de son développement notre agence SISE filiale du groupe FOSELEV recrute :
CHAUDRONNER / SOUDEUR- poste basé dans le bassin dunkerquois (59).
Vos missions
Sous l'autorité du Responsable d'Activité ou du Chef de Chantier, vous serez chargé(e) de :
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- Fabrication de structures métalliques : découpe, perçage, pliage, assemblage.
- Débit (scie à ruban, meule, cisaille)
- Formage sur presse et rouleuse, assemblage et pointage des éléments
- Lecture de plans et respect des tolérances.
- Soudure MIG/MAG/TIG selon les besoins.
- Travail sur tôles et charpentes.
- Contrôle qualité des pièces fabriquées et montées.
- Respect strict des règles de sécurité en environnement industriel
Travaux dans les industries sidérurgique du Dunkerquois
Déplacements nationaux ponctuels selon les besoins chantiers.
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous justifiez 5 ans d'expérience en métallurgie industrielle.
- Permis B
- CACES serait un plus
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Formation type CAP/BEP/Bac Pro Serrurerie Métallerie, Charpente Métallique, Construction métallique ou équivalent.
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Expérience en industrie, maintenance, métallerie lourde ou charpente métallique.
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Maîtrise des outils de traçage, usinage, soudure et montage.
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Lecture de plans indispensable.
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Travail d'équipes, disponibilité
FOSELEV est fait pour vous si :
- Vous recherchez un esprit d'équipe et une cohésion familiale
- Une grande réactivité qui implique un pouvoir d'initiative fort
- Un accompagnement de vos ambitions professionnelles : c'est à vous de dessiner votre parcours professionnel.
Notre process de recrutement :
Étape 1 : Entretien téléphonique avec Pamela MESSON, la chargée de recrutement (15 min)
Étape 2 : Test technique (1 à 2 jours)
Étape 3 : Entretien Manager (60 min)
Les avantages
- Valeurs humaines fortes
- Entreprise familiale
- Evolution des collaborateurs (mobilité interne)
- Parcours d'intégration sur mesure
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier échange téléphonique avec notre super équipe RH !
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Des tests d'évaluations éventuels (personnalité, métiers, langues..)
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Un entretien en face à face avec votre futur Manager
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Un dernier échange avec la direction (pour certains profils)
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Foselev en images
Publiée le 13/07/2026 - Réf : 3284-17
