Comptable Général H/F
Groupe 1981
- Orléans - 45
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Le GROUPE 1981, acteur majeur sur le secteur radiophonique est à la recherche de son comptable général (H/F) dans le cadre d'un remplacement. Le Groupe est composé d'une vingtaine de sociétés et les collaborateurs sont répartis sur 3 sites différents, Orléans est le siège social et rassemble le service financier composé de 4 personnes.
Les missions principales :
Vous réaliserez notamment les missions suivantes :
- Suivi, mise à jour et gestion des immobilisations des sociétés du groupe
- Assurer la tenue et le suivi de la comptabilité générale
- Réalisation de déclarations fiscales des sociétés du Groupe (TVA, TVS, CET .)
- Préparer les situations comptables mensuelles des sociétés du Groupe (J+10) et les comptes annuels
- Préparer les dossiers de révision pour les commissaires aux comptes
- Facturation intragroupe et réconciliation des intercos
- Suivi de tableaux de gestion
Une expérience dans la migration comptable vers un nouvel ERP est la bienvenue
La maîtrise d'Excel est indispensable.
La connaissance du logiciel CEGID HR SPRINT ou XRP FLEX est un plus.
Tous les postes de l'entreprise sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Comptabilité générale,Logiciels comptables
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 12/06/2026 - Réf : 209QXZG
