Les missions du poste
Vous rejoindrez APRIL Santé Prévoyance, filiale du groupe APRIL qui conçoit, distribue et gère des solutions d'assurance en santé, emprunteur et prévoyance pour tous nos assurés particuliers, professionnels et entreprises.
Ce poste est une création stratégique avec un objectif clair : professionnaliser, structurer et faire monter en maturité toute la pratique QA sur un périmètre fonctionnel large.
VOS MISSIONS
1. Structurer et piloter l'activité testing
- Définir une stratégie de test globale adaptée à un SI hétérogène
- Mettre en place processus, standards et référentiels QA
- Déployer et piloter SquashTM comme outil central
- Structurer les indicateurs de qualité et tableaux de bord
- Identifier et lancer les premiers chantiers d'automatisationde test
2. Contribuer opérationnellement aux projets
- Participer aux phases clés : cadrage, recette, mise en production
- Concevoir et suivre les cas de tests (manuels / futurs automatisés)
- Analyser les anomalies et sécuriser les mises en production
- Intervenir sur les sujets à fort enjeu ou volumétrie de recette importante
3. Accompagner et faire monter en maturité les équipes
- Accompagner les Business Analysts sur leurs pratiques de test
- Diffuser les bonnes pratiques et homogénéiser les approches
- Construire progressivement une équipe QA dédiée
- Animer de manière transverse la communauté testing
VOTRE POSITIONNEMENT
- Rattaché.e à Delphine, Manager Process Métiers
- Rôle clé à la croisée de la stratégie, du pilotage et de l'opérationnel
- Dimension managériale progressive (équipe QA à construire)
- Forte visibilité et capacité d'influence sur les pratiques QA du département
Le profil recherché
VOTRE PROFIL
- 5 ans minimum en QA / testing
- Expérience en structuration ou amélioration de pratiques QA
- Bonne maîtrise d'un outil de test (idéalement SquashTM ou équivalent)
- Sens du pragmatisme : capable d'agir dans un environnement en structuration
- Capacité à embarquer et fédérer
- Une première expérience de management ou de pilotage est un plus
Nous recherchons avant tout un profil capable d'apporter méthode, cadre et vision, tout en restant opérationnel.
CE QUI FAIT LA DIFFÉRENCE
- Un rôle from scratch avec un vrai impact
- Un périmètre fonctionnel complet
- Une transformation QA concrète à mener (outillage, automatisation, organisation)
Les avantages
- Travailler dans un groupe international
- Bénéficier d’un programme d’onboarding sur mesure
- Se former à chaque étape professionnelle avec l’Université APRIL
- Avoir de nombreuses opportunités de mobilité
- Mixer travail en présentiel et télétravail grâce à notre accord
- Pouvoir s’engager dans des projets RSE concrets
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier entretien avec nos chargés de recrutement pour échanger sur votre projet
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Un second entretien opérationnel avec votre futur manager pour partager vos expériences
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Votre candidature retenue et la proposition acceptée, nous préparons votre arrivée
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Vous êtes accueillis par votre équipe et commencez un parcours d’intégration
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APRIL en images
La carte
12 Rue Juliette Récamier
69006 Lyon
Publiée le 11/06/2026 - Réf : XXEXK483
