Détail du poste
Nous recherchons 2 professionnelles de la petite enfance passionné(e) par le bien-être et le développement des jeunes enfants. Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante, dédiée à offrir un environnement sécurisant et stimulant pour les enfants. Votre rôle sera essentiel dans l'accompagnement des enfants et le soutien aux familles.
Responsabilités
Assurer l'assistance de vie quotidienne des enfants, en veillant à leur confort et à leur sécurité.
Participer à la garde d'enfants en proposant des activités adaptées à leur âge et à leur développement.
Collaborer avec les parents pour suivre l'évolution de l'enfant et répondre à leurs besoins spécifiques.
Effectuer des tâches de stérilisation et d'hygiène pour garantir un environnement sain.
Appliquer des connaissances en anatomie et développement de l'enfant pour favoriser leur épanouissement.
Rédiger des rapports sur l'évolution des enfants, en utilisant des compétences rédactionnelles appropriées.
Profil recherché
Vous possédez une expérience significative en crèche.
Vous avez une bonne connaissance des besoins spécifiques liés à la petite enfance.
Vous êtes capable d'apporter une aide à la personne avec empathie et professionnalisme.
Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes capable de travailler en équipe tout en étant autonome.
Si vous êtes motivé(e) par le désir d'accompagner les enfants dans leur développement et que vous souhaitez rejoindre une équipe engagée, n'hésitez pas à postuler.
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 10/06/2026 - Réf : 209NLQN
