Asdia emploi
Asdia recrutement

Infirmier Développement H/F Asdia

  • Montargis - 45
  • CDI
  • Bac +5
  • Service public hospitalier
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

À propos du poste

Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche une(e) infirmier(ère) développement en CDI pour son agence ASDIA MONTARGIS.

L'infirmier(ère) Développement a la charge du développement de nos activités auprès des centres prescripteurs sur le(se) secteur(s) du : Loiret (45) et plus particulièrement sur Orléans.

Dans le cadre de vos missions, vous interviendrez également auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives.
Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) Développement chez ASDIA c'est :

* Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ;
* Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;
* Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ;
* Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention ;
* Fidéliser les prescripteurs existants : assure le relationnel et maintient la confiance des prescripteurs dont vous avez la charge ;
* Développer de nouvelles collaborations : faire connaitre les prestations de notre société auprès des nouveaux prescripteurs en adéquation avec la stratégie de développement définie par la direction ;
* Représenter la société dans le cadre d'évènements relatifs à son activité.
Ce que nous proposons :

Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris :

En rejoignant l'équipe ASDIA, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ;

* Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ;
* Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;
* Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes.

Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste :

* Formation lors de votre prise de poste avec des experts ;
* Une formation en binôme avec un pair spécialiste des pathologies (vous interviendrez principalement auprès de nos patients souffrant de diabète ou de parkinson).
Nos avantages :

* Un statut cadre au forfait jour ;
* Un véhicule de fonction ;
* Une autonomie sur votre poste ;
* Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ;
* Une rémunération de départ de 2 850 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ;
* Des titres-restaurant d'une valeur faciale de 9.50 euros et pris en charge à 60% par l'employeur ;
* Une mutuelle : formule de base prise en charge à 100% par l'employeur ;
* Un contrat de prévoyance ;
* Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
* Des avantages CSE (chèque vacances, chèque cadeau) ;
* Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste.

Le profil recherché

On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez-nous vos talents :

* Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier (obligatoire) et d'un permis B (obligatoire) ;
* Vous êtes inscrit(e) à l'ordre national des infirmiers (obligatoire) ;
* Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ;
* Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ;
* Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité.
Le savoir-faire est important, mais le savoir-être est primordial.

* Organisé(e) ;
* Rigoureux(se), autonome et dynamique ;
* A l'écoute et témoignez de l'empathie ;
* Vous savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité.

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, Venez nous rejoindre !
Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe Asdia c'est :

* Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité
* Chez nous, nous associons expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ;
* Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ;

Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence !

Les avantages

  • Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise
  • Des avantages CSE attractifs
  • Proximité avec les patients grâce à un réseau national
  • Environnement de travail bienveillant & collaboratif
  • Formation continue & développement professionnel
  • Prise en charge des abonnements de transport en commun à 70 %
  • Titres-restaurant pris en charge à 60 %

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Nous analysons votre candidature !

  • Votre futur manager effectue une présélection téléphonique avec vous.

  • Le manager vous propose un entretien d'embauche en agence.

  • Une journée d'immersion en agence est possible afin de découvrir votre futur poste.

  • Le manager effectue un retour au candidat - Délai moyenne de réponse : 2 semaines.

  • Envie de rejoindre une entreprise où votre engagement fait la différence ? Postulez !

La carte

165 Rue de Couleuvreux

45200 Amilly

Localiser le poste

Publiée le 10/06/2026 - Réf : 4330 44237007

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