Les missions du poste
Votre profil
- Vous disposez d'une expertise avancée en Python (profil senior / Tech Lead)
- Vous avez une expérience significative (10 ans minimum) en développement
- Vous évoluez idéalement dans un environnement industriel
- Vous possédez un socle scientifique solide (mathématiques, ingénierie, etc.)
- Vous maîtrisez :
- La programmation orientée objet (POO)
- Les architectures techniques
- Les REST API et services Windows
- VS Code et GitLab
- Vous êtes autonome sur l'ensemble du cycle de développement
- Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe
Compétences complémentaires appréciées
- Anglais (lu, écrit)
- Connaissances en C#, Angular ou C++
Le profil recherché
Votre mission
Dans le cadre d'un projet industriel d'envergure, vous intervenez en tant que Développeur Python Senior / Tech Lead sur des sujets à forte valeur ajoutée. Vous participez à la conception, au développement et à l'architecture de solutions techniques au sein d'un environnement industriel exigeant.
Vous assurez un rôle clé dans la définition des orientations techniques et contribuez activement à la qualité des développements, dans le respect des standards de performance, fiabilité et maintenabilité.
Vos missions
- Concevoir et développer des solutions en Python adaptées aux besoins métier
- Définir et proposer des architectures techniques robustes et évolutives
- Participer aux phases de spécifications, conception, développement et tests
- Garantir la qualité du code (maintenabilité, performance, bonnes pratiques)
- Intervenir dans un environnement industriel avec des problématiques concrètes terrain
- Collaborer avec les équipes techniques et métiers
- Assurer une veille technique et être force de proposition
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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HOUSE OF ABY en images
Publiée le 10/06/2026 - Réf : a0wa2000000TFRt