Les missions du poste
Dans le cadre du retrait progressif d'un parc de téléphonie devenu obsolète (OPUS ISN40) chez un grand opérateur de transport francilien, la mission consiste à réaliser les relevés techniques préalables à la dépose des installations existantes.
Les interventions se déroulent sur différents sites : gares, stations, postes haute tension et locaux techniques.
L'objectif est d'identifier de manière exhaustive les lignes, postes et services encore actifs afin de garantir une transition maîtrisée et sans interruption de service.
Activités principales
- Réaliser des relevés sur le système téléphonique existant via un poste de maintenance
- Identifier les postes téléphoniques, lignes actives et services associés
- Effectuer le repérage physique des câblages en locaux techniques
- Associer les lignes aux équipements raccordés
- Déterminer les plages de numérotation utilisées
- Rédiger des fiches de relevé claires, structurées et exploitables
- Détecter et signaler les incohérences ou anomalies constatées
Qualités requises :
- Rigueur et sens du détail
- Organisation et méthode
- Autonomie dans la réalisation des missions
- Esprit d'analyse et sens de la traçabilité
- Bon relationnel terrain.
Le profil recherché
Niveau : Bac Pro minimum (électrotechnique, systèmes numériques, réseaux ou équivalent)
Débutant accepté - première expérience terrain appréciée
- Formation ou expérience en courants faibles (CFA) et/ou télécommunications souhaitée
- Connaissances en câblage cuivre et fibre appréciées
- Notions en équipements électroniques et systèmes informatiques
- Bonne maîtrise des outils informatiques sous environnement Windows
- Capacité à lire et exploiter des schémas techniques
- Interventions ponctuelles de nuit selon planning
Poste orienté terrain : interventions majoritairement réalisées sur sites (gares, locaux techniques, infrastructures)
Infos complémentaires
Carte ticket restaurant, mutuelle, RTT, possibilité de télétravail, suivi d'une carrière évolutive.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
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Un entretien physique ou visio avec le chargé de recrutement
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Validation par un troisième entretien avec les opérationnels
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Sofrat en images
Publiée le 10/06/2026 - Réf : 4131581/29138998 TEMDM/I