1 Agent d'Entretien des Locaux - Mairie de Nevers H/F

Communes

  • Nevers - 58
  • Fonctionnaire
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Habilitation électrique B0

Détail du poste

Placé(e) sous la responsabilité du chef du service Entretien sanitaire des locaux, vous aurez pour missions

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058260512000270-1-agent-entretien-locaux?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

Formations et expériences requises

- Connaissances de base dans la propreté et l'hygiène des locaux

Compétences et qualités requises

- Connaissance des techniques liées à la fonction
- Maîtrise des Procédures / Réglementation
- Engagement et sens du service public
- Maîtrise des outils informatiques et capacités rédactionnelles,
- Capacité d'analyse, prise d'initiatives, autonomie et réactivité,
- Capacité d'adaptation, communication, qualités relationnelles et diplomatie
- Être force de proposition, faire preuve d'organisation, de rigueur et de discrétion
- Esprit d'équipe et de coopération
- Permis B

Condition d'exercice du poste, sous réserve d'éligibilité :

- Temps complet : 39h/semaine (CA + RTT)
- Horaire : suivant site affecté : 5 h à 13h du lundi au jeudi, 5 h à 12 h le vendredi
5 h à 13 h 15 le lundi, mardi, jeudi et vendredi, mercredi 5 h à 11 h
6 h à 14 h 15 le lundi, mardi, jeudi et vendredi, mercredi 6 h à 12 h
- Position de travail (répartition assis/debout) : 0 % assis / 100 % debout
- Déplacement
- Service de week-end ou jours fériés exceptionnel
- Température particulière interventions extérieures
- Efforts physiques charges exceptionnelles
- Port d'une tenue de travail
- Habilitation B0, formation incendie, habilitation à conduire un véhicule de service
- Recrutement par voie statutaire, ou à défaut, par voie contractuelle
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Prime annuelle versée en deux fois (juin et décembre)
- Adhésion au CNAS (agent titulaire) + Amicale
- Accès au restaurant administratif AGORA
- Compte Epargne Temps
- Participation, à hauteur de 75%, aux frais de transport sur abonnement Domicile/Travail
- Prime de mobilité durable

Publiée le 10/06/2026 - Réf : O058260512000270

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