Agent de Service H/F

les Petits Chaperons Rouges Grenoble Eco

  • Grenoble - 38
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 mois min.
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Détail du poste

Travaillant au quotidien au sein d'une équipe pluridisciplinaire et rattaché au Directeur de Crèche, l'Agent de Service (H/F) est indispensable au bon fonctionnement de la crèche et au respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Il.elle se charge tout particulièrement de la préparation et le service des repas dans le respect des normes d'hygiène, de veiller au bon entretien des locaux, du matériel et du linge et de la gestion des stocks, des commandes et de la réception des produits d'entretien.

-Entretien des locaux
-Gestion de la cuisine
-Entretien du linge
-Présence auprès des enfants

Profil recherché : demande de 3 mois d'expérience minimum dans la préparation des repas et l'entretien / Français niveau B1 minimum

Horaire de travail : planning tournant, 1 semaine sur deux 6h - 14h ou 9h - 17h30

Le profil recherché

Experience: 3 Mois - Entretien et préparation des repas

Compétences: Caractéristiques des produits d'entretien,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Préparer du matériel en prévision d'un travail

Langues: Français exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

Publiée le 09/06/2026 - Réf : 209HZNR

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