Les missions du poste
Nous recherchons pour notre activité Maintenance, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chauffagiste.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur les installations de chauffage afin d'assurer leur bon fonctionnement, leur performance énergétique et leur conformité aux exigences de sécurité.
Vous prenez en charge l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des équipements thermiques, tout en assurant un suivi rigoureux de vos interventions.
Vos principales missions sont :
* Maintenance & dépannage
* Assurer l'installation, la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage.
* Réaliser les interventions préventives et correctives sur les chaudières industrielles (eau chaude, vapeur, gaz).
* Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages des équipements thermiques.
* Assurer le réglage et l'entretien des brûleurs industriels.
* Réaliser l'entretien des échangeurs thermiques, pompes, vannes et circuits hydrauliques.
* Contrôler et régler les systèmes de régulation et les automatismes.
* Contrôle & expertise technique
* Lire et interpréter les plans, schémas hydrauliques et PID.
* Contrôler les paramètres de fonctionnement des installations à l'aide d'outils de mesure (pression, température, débit).
* Veiller au bon fonctionnement des réseaux d'eau chaude et des fluides thermiques.
* Apporter votre expertise technique dans les domaines de l'hydraulique, de la thermique et de la combustion.
* Suivi des interventions & sécurité
* Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations de maintenance.
* Participer à la gestion et à l'organisation des interventions techniques.
* Respecter les procédures et les normes de sécurité industrielle ainsi que les règles HSE en vigueur.
* Garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients.
Votre cadre de travail
* Un poste terrain au sein d'une activité maintenance.
* Des interventions variées sur des équipements thermiques et chaudières industrielles.
* Un environnement technique stimulant permettant de développer vos compétences en chauffage, hydraulique et régulation.
Le profil recherché
* Connaissances en maintenance d'équipements thermiques et chaudières industrielles.
* Maîtrise des principes d'hydraulique, de thermique et de combustion.
* Capacité à diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements techniques.
* Connaissances des systèmes de régulation et d'automatismes.
* Maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques.
* Sensibilité aux enjeux de sécurité et de performance énergétique.
Votre profil
* Formation de niveau BTS spécialisée en Maintenance en génie climatique.
* Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
* Goût pour le terrain et les environnements techniques.
_Envie de relever le défi ?_
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, développer vos compétences techniques sur des installations thermiques variées et évoluer dans un environnement où la sécurité, la qualité et la performance sont au coeur des préoccupations, postulez dès maintenant.
Bienvenue chez EIMI
De grande renommée dans la Région Nord-Pas-de-Calais pour ses travaux de refroidissement process, son service Maintenance et pour ses solutions énergétiques et environnementales.
L'entreprise a exporté son savoir-faire en imprimerie et a s'est imposé dans ce domaine à travers l'Europe, ainsi que le Monde entier.
L'évolution des compétences de nos collaborateurs est au coeur de notre politique des Ressources Humaines.
Des dispositifs innovants sont mis en oeuvre pour intégrer, accompagner nos collaborateurs et développer leurs talents.
Vous recherchez pour une opportunité professionnelle et humaine enrichissante ? Alors rejoignez-nous sans attendre !
_Au travers de ses recrutements, BAIL cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des travailleurs handicapés._
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Infos complémentaires
- Prime d'intéressement
- Véhicule de service
- Panier repas
- CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Premier échange téléphonique pour découvrir votre parcours et vos motivations
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Entretien en agence avec le Directeur d’Agence pour approfondir
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Un entretien complémentaire est possible avec le Directeur Régional selon le poste
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Une réponse systématique apportée à chaque candidat, positive ou négative
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Un processus clair, humain et structuré
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La carte
379 Rue des Écoles
59194 Râches
Publiée le 09/06/2026 - Réf : unique209763_0
