Détail du poste
Vous garantissez l'approvisionnement en stocks et en matériel, tout en assurant la gestion administrative et la préparation des chantiers liés aux travaux d'équipements.
À propos de la mission
Approvisionnement :
Réceptionner et créer les demandes d'achat et créer les commandes fournisseurs,
Assurer la gestion des bons de commande,
Consulter et négocier avec les fournisseurs,
Réceptionner l'AR de commande, mettre à jour les délais sur le logiciel et informer les responsables travaux,
Réceptionner et contrôler la conformité des colis,
Gérer le stock dépannage/outillage (réapprovisionnement, réalisation des bons de sortie, distribution aux équipes),
Envoyer les colis chez les clients et fournisseurs,
Réaliser une veille technique, le sourcing fournisseurs et mettre à jour la base de données de chiffrage,
Gérer le SAV fournisseurs,
Etablir l'inventaire trimestriel et mettre à jour le logiciel.
Assurer le suivi et la mise à jour du tableau des véhicules.
Préparation de chantier & gestion administrative :
Préparer le matériel et les consommables pour chaque chantier en collaboration avec les responsables travaux,
Etablir les petits devis et transmettre l'ensemble des devis aux clients,
Participer à la facturation de l'activité,
Réceptionner les devis acceptés, faire les approvisionnements, mettre à jour le statut sur le logiciel et transmettre l'information aux responsables,
Répondre aux appels sur le standard selon les besoins du service,
Assurer le suivi QSE : préparation des EPI pour contrôle.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 2 100 € - 2 300 € par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 541,00€ - 2 783,00€ par mois
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
De formation technique niveau Bac +2, vous justifiez d'un expérience significative et réussie sur un poste similaire.
Qualités requises : rigueur, autonomie, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, esprit d'équipe.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
\_\_\_\_
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 09/06/2026 - Réf : 1327914671