BNP Paribas emploi
BNP Paribas recrutement

Business Analyst Front Office Tenue de Position H/F BNP Paribas

  • Nanterre - 92
  • CDI
  • Télétravail partiel
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 10 ans min.
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Détail du poste

AU QUOTIDIEN, ÇA DONNE QUOI ?

BNP Paribas est un leader européen des services financiers présent dans 65 pays.

Au sein de BNP Paribas Cardif, la Direction de la Gestion d'Actifs supervise la gestion assurantielle et les actifs de la holding ainsi que des compagnies d'assurance du Groupe.

Vous rejoindrez la Tribe IT Insurance Asset Management (IAM), au coeur des enjeux de transformation, d'efficacité opérationnelle et de modernisation du système d'information.

La Squad est responsable de la maintenance et de l'évolution des outils de tenue de position servant les gérants de la salle des marchés (France et international). Ces applications à forts enjeux financiers reposent sur le progiciel Fusion Invest de l'éditeur Finastra.

Vous intégrerez une Squad de 8 à 12 personnes (Product Owner, Scrum master, tech leader, business analysts, développeurs), au sein d'une communauté de 20 à 25 Business Analysts.

Vous participerez à la définition, à la conception, au développement et à la maintenance du patrimoine applicatif de la DGA, couvrant le middleoffice actif, la salle des marchés, l'immobilier et la trésorerie.


Vos missions principales :

  • Vous analyserez et comprendrez les besoins métiers afin de proposer des évolutions adaptées du système d'information.
  • Vous contribuerez aux études préalables : clarification des besoins, analyse de l'existant, identification des impacts et estimation des évolutions.
  • Vous animerez les ateliers, recueillerez et formaliserez les besoins fonctionnels sous forme de user stories.
  • Vous paramétrerez le progiciel Fusion Invest (tenue de position), interrogerez la base de données, rédigerez puis réaliserez les tests fonctionnels.
  • Vous accompagnerez la conduite du changement, assurerez l'assistance aux utilisateurs et contribuerez aux actions de reporting.
  • Vous serez l'interlocuteur privilégié des métiers, des partenaires, des soustraitants et de l'éditeur sur vos sujets fonctionnels.


Le poste est situé au siège de BNP Paribas Cardif, 8 rue du Port à Nanterre, accessible en 15 minutes par navette depuis La Défense ou en moins de 10 minutes à pied depuis le RER A (RueilMalmaison).
Vous évoluerez dans des espaces en flexoffice au sein du bâtiment Odyssée, qui propose de nombreux services (restauration, agence BNP Paribas, conciergerie, CSE...).


ET APRÈS ?

Ce poste vous permettra d'approfondir vos compétences aussi bien techniques que métiers, dans un environnement à forts enjeux financiers. Selon vos appétences et votre développement, vous pourrez évoluer vers d'autres postes de Business Analyst sur différents périmètres, vers des fonctions de Product Owner ou encore vers des rôles de Chapter Lead.
BNP Paribas offre plus de 300 métiers ainsi qu'un large choix de formations pour vous accompagner dans votre évolution professionnelle tout au long de votre parcours.

LES AVANTAGES A NOUS REJOINDRE

Travailler chez BNP Paribas c'est :

Un package rémunération et des avantages :

- Une rémunération annuelle fixe, versée sur 12 mois, comprise entre 58 000 € et 70 000 € brut, ajustée selon votre profil et votre expérience.

- S'ajouterait à ce montant une rémunération annuelle variable individuelle, entre 4 000 € et 7 000€ brut liée à l'atteinte d'objectifs individuels et collectifs, et fonction des résultats et de la rentabilité de l'entreprise ; elle sera versée annuellement et au prorata du temps de travail et de présence.

- Accords d'entreprise et de groupe, plan épargne entreprise/retraite, intéressement et participation, accès au restaurant d'entreprise et /ou tickets restaurant, couverture santé et prévoyance, activités sociales et culturelles via le comité social et économique, ...

- De la flexibilité avec un rythme de de travail hybride : jusqu'à 2,5 jours de télétravail à définir avec votre manager

Rejoignez un Groupe engagé et prenez part à notre grand projet de transformation vers la construction d'un monde plus durable. Découvrez nos engagements pour notre clientèle et la société. Engagez-vous à nos côtés sur votre temps professionnel, à travers notre programme OneMillionHoursToHelp

ÊTESVOUS NOTRE PROCHAIN BUSINESS ANALYST ASSET MANAGER - FRONT OFFICE ?

Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en tant que Business Analyst dans la finance de marché et l'asset management, idéalement dans un contexte de gestion assurantielle.

Vous maîtrisez les instruments financiers et leur cycle de vie (actions, obligations, dérivés, OST, réconciliation, trésorerie...), les problématiques frontoffice, la compliance prétrade et posttrade ainsi que les processus fronttoback endtoend.

Votre anglais vous permet d'échanger avec les métiers à l'international.

Une expérience sur un progiciel de tenue de position Finastra/SOPHIS, ou à défaut d'un outil concurrent tel que Simcorp Dimension, constitue un réel atout.

Compétences comportementales attendues :

  • Rigueur
  • Proactivité
  • Communication
  • Résolution de problèmes
  • Adaptabilité

LES PROCHAINES ÉTAPES

Si votre CV est retenu par notre équipe de recrutement, vous serez amené à passer un à trois entretiens au maximum avec les équipes RH et/ou manager opérationnel.

La Diversité, l'Egalité et l'Inclusion sont au coeur de nos valeurs et nous accueillons, sans distinction, tous les talents.

Chez BNP Paribas, ce sont vos compétences qui font la différence, pas votre handicap ! Envoyez votre CV à l'Équipe Recrutement Mission Handicap.

L'éthique, au coeur de notre recrutement. Nous veillons à ce que chaque candidat agisse avec intégrité.

Les informations fournies (CV, identité, antécédents) peuvent être vérifiées à tout moment du processus.

Les avantages

  • Des missions qui ont du sens
  • Rémunération (salaire fixe et variable)
  • Participation & Intéressement
  • Télétravail
  • Tickets restaurant
  • Garantie de l'équilibre vie pro / vie perso
  • Subventions CE (activités sportives, culturelles, frais de garde...)
  • Plans d'épargne, plans d'épargne retraite

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV par notre équipe recrutement

  • Des tests de sélection pourront être proposés selon les postes

  • Un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel

  • Recrutement

La carte

82 bis Rue Maurice Thorez

92000 Nanterre

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Publiée le 08/06/2026 - Réf : 147867

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