Framatome emploi
Framatome recrutement

Alternance Assistant Projets H/F Framatome

  • Lyon - 69
  • Alternance
  • Bac +2
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
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Les missions du poste

Sous responsabilité directe du "Responsable des Opérations et Projets" les missions se déclinent comme suit :

Appels d'offres :

  • Appui à la construction des réponses technico-économiques, mise en forme et vérification des livrables.
  • Appui au pilotage des appels d'offres et à la rédaction des offres technico-économiques

Pilotage des affaires :

  • Suivi des projets en cours, mise à jour des tableaux de bord, alertes sur les jalons clés
  • Suivi de la liste de production des documents, envoi des bordereaux de transfert.

Gestion opérationnelle :

  • Contribution aux plannings, appels de charges

Formation interne :

  • Participation au développement des programmes d'intégration et des modes opératoires pour les nouvelles recrues

Coordination terrain Atelier/Siège :

  • Interface entre les équipes opérationnelles, les ingénieurs projets et le responsable département

Reporting & outils :

  • Structuration des outils de suivi, tableaux de synthèse, comptes-rendus de réunions projets

Le poste est basé sur Lyon avec des déplacements à prévoir sur l'atelier de Frans (Villefranche-sur-Saône).

Le profil recherché

  • Formation Bac +2, type gestion de projet, ingénierie industrielle ou management des opérations

  • À l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint ...) et capable de structurer une information rapidement.

  • Capable de travailler en autonomie sur des sujets transverses

  • Curieux, rigoureux, dynamique

Les avantages

  • Rémunération fixe, primes individuelles/part variable selon profil
  • Intéressement, abondement, PEG, PERCO, CET
  • RTT
  • Bonne mutuelle et prévoyance
  • Jusqu’à 3 jours de télétravail selon profil, et indemnité associée
  • Evolution rapide possible, développement RH
  • Moments d’échange privilégiés avec la direction
  • Management engagé dans une démarche de confiance et bienveillance
  • Pre-boarding, pour se familiariser à l’entreprise avant votre arrivée
  • Semaine d’intégration, avec visites de sites et centrale nucléaire
  • Chèques CESU

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !

  • Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

Publiée le 05/06/2026 - Réf : 2026-26640

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