Les missions du poste
Dans le cadre de notre développement, nous sommes en recherche d'un Développeur procédés (H/F) à Montaigu (85).
Missions :
Mettre au point les procédés de parachèvement dans le cadre de projets de nouvelles machines, d'études de faisabilité ou de R&D.
Définir les scénarios de test et réaliser les démonstrations et essais directement avec le client.
Exprimer les besoins techniques et rédiger les cahiers des charges pour les fournisseurs (capteurs, électro-broches, etc.).
Définir et sélectionner les outils nécessaires aux procédés (broches, compliance, outils coupants, meules, brosses).
Programmer les différents équipements requis pour la mise au point (robots, caméras, automates).
Rédiger les rapports d'essais et de faisabilité afin de faciliter la prise de décision sur les projets.
Définir les critères d'acceptation qui seront exploités dans le cadre du contrat machine associé.
Participer aux études techniques lors des phases d'avant-projet (AVP) pour apporter son expertise métier.
Assurer une veille technologique étendue concernant les outils et les logiciels de programmation.
Respecter scrupuleusement les budgets, les plannings et les temps alloués à chaque projet.
Le profil recherché
Compétences techniques : Maîtrise de l'utilisation des logiciels de programmation (notamment PHL) et capacité à manipuler un robot.
Expertise : Connaissances approfondies des procédés de parachèvement et des outils associés.
Langue : Bonnes connaissances en anglais technique.
Qualités professionnelles : Très bonne aisance rédactionnelle, sens de l'écoute du client et capacité à communiquer en s'adaptant à des interlocuteurs internes ou externes.
Les avantages
- Télétravail
- CET
- Prime de vacances
- RTT (10 jours par an)
- Carte tickets restaurants (Swile)
- Mutuelle
- Programme de cooptation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec le recruteur
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Validation du profil par le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le/la responsable du recrutement
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Entretien sur site et/ou en ligne avec le client, si nécessaire
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Négociations, envoi d’une promesse d’embauche
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Accueil & commencement de la mission
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Segula Technologies en images
Publiée le 05/06/2026 - Réf : ARPGRWWIVOZWZM038
