Les missions du poste
Merci de postuler seulement si vous détenez une RQTH ou une OETH
- Développement de code Spring en Java 21, Angular et de tests automatisés avec Cucumber
- Réalisation et rédaction d'études de conception technique
- Analyse d'anomalies & support aux problèmes d'exploitation
- Maintien & contribution aux pipelines de CI/CD (Déploiement dockerisés sur K8S via Helm)
- Contribution au partage des connaissances, en interne à l'équipe et vers les équipes clientes
- Participation aux cérémonies agiles : mêlées, planification de sprint, rétros, démonstrations, backlog refinement...)
La Stack Technique : Java 21, Spring (Boot et Batch), Angular, Kubernetes, Helm, Prometheus, Docker, Gitlab-CI, Jenkins, Cucumber, Grafana, RabbitMQ.
Méthodologies : Agile, SAFe
Le profil recherché
Nous recherchons avant tout la bonne personne, qui saura se projeter dans notre organisation durablement.
Ton bagage :
Une expérience solide : Tu as 3 ans d'expérience en Développement Fullstack / Ops.
Un p'tit côté agnostique : Tu n'es pas enfermé·e dans une seule techno ou environnement. Tu as déjà travaillé sur des environnements variés : Java, Kotlin, Angular, React, Kubernetes, Terraform, Prometheus, AWS, ...
Ta posture :
Pédagogue : Tu sais te mettre au niveau de ton interlocuteur, qu'il soit Décideur, Tech ou Métier.
Proactif·ve : Tu cherches à progresser continuellement en effectuant une veille active et tu as à coeur de partager tes découvertes avec tes pairs pour grandir ensemble.
Responsable (You build it, you run it) : Tu es convaincu·e que le DevOps est une culture collective et non une équipe isolée. Tu assumes la fiabilité de tes applications jusqu'en production.
Collaboratif·ve : Tu es convaincu·e que la réussite est collective et tu aimes partager tes connaissances.
Bienvenue chez Up’intérim Pays de la Loire
Nous sommes une Entreprise Adaptée de Travail Temporaire (EATT), spécialisée dans l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap.
Poste ouvert exclusivement aux personnes en situation de handicap
Infos complémentaires
Un ancrage local fort : 70% de nos projets sont à Nantes Centre, le reste en 1ère couronne. On tient beaucoup à notre équilibre vie pro/perso.
Des communautés vivantes : échange en temps réel sur nos canaux slack dédiés, participe aux ApéroTechs mensuels et Conférences hébergées, ou anime tes propres ateliers.
Entreprise apprenante : accès à Pluralsight, Udemy, Certifs, Mentorat et Animation et Participation à des Conférences (DevFest, Printemps de la Tech, Salon de la Data, AI-pulse..).
Une politique RSE forte en interne et auprès de notre écosystème.
Notre agence : "Le Nid", notre espace éco-rénové à Nantes, conçu pour la convivialité et le travail collaboratif.
Un suivi de carrière sur mesure grâce à un triptyque de référent RH/Commerce/Technique et un point d'échange planifié au moins tous les 3 mois. L'objectif : co-construire ton évolution de carrière en phase avec nos besoins et tes attentes.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception de votre CV
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Rdv en agence pour analyse détaillé des possibilités métiers
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Propositions des missions et des contextes de travail
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Choix des clients après rdv donnés aux candidats pré sélectionnés
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Signature de votre contrat de travail avec Up Interim
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Suivi et échange rapproché en début de mission et en inter missions
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Suivi satisfaction intérimaire pouvant aller jusqu’au CDI chez notre client
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Publiée le 16/04/2026 - Réf : 3980294/28425929 DJJE/44N
