Détail du poste
Lieu : Fos-sur-Mer (13)
Type de contrat : CDI
Temps partiel : 100 heures par mois (environ 23 heures par semaine)
Prise de poste : Immédiate
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Femme de Chambre / Valet de Chambre pour intervenir au sein d'un hôtel 3 étoiles situé à Fos-sur-Mer.
Vos missions
Assurer le nettoyage et la remise en état des chambres après le départ des clients.
Réaliser les recouches durant le séjour des clients.
Nettoyer et entretenir les parties communes de l'établissement.
Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et linge.
Veiller au respect des procédures d'hygiène et de qualité de l'hôtel.
Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la gouvernante ou à la direction.
Profil recherché
Une première expérience en hôtellerie est appréciée.
Sens de l'organisation, rigueur et discrétion.
Bonne présentation et esprit d'équipe.
Autonomie dans l'exécution des tâches confiées.
Motivation et implication dans la satisfaction de la clientèle.
Conditions de travail
CDI à temps partiel : 100 heures par mois.
Travail réparti sur la semaine avec interventions les week-ends et jours fériés selon planning.
Horaires principalement en journée.
Rémunération selon la Convention Collective Nationale des Entreprises de Propreté et Services Associés, en fonction du profil et de l'expérience.
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer à la qualité de l'accueil d'un établissement hôtelier reconnu ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Le profil recherché
Compétences: Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Désinfecter et décontaminer un équipement,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 04/06/2026 - Réf : 209FRHK
