GROUPE RG emploi
GROUPE RG recrutement

Chargé de Recouvrement H/F GROUPE RG

  • Saint-Priest - 69
  • CDD
  • 3 mois
  • Bac +2
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 1 à 4 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Rejoignez notre équipe et contribuez à la sécurisation de notre chiffre d'affaires en gérant relances, litiges et comptes clients avec rigueur et sens du relationnel.


Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recouvrement BtoB pour renforcer notre équipe et garantir le bon suivi des comptes clients.


Au sein du service recouvrement, vos responsabilités seront :

  • Effectuer les relances clients (écrites et téléphoniques) pour assurer le règlement des créances.
  • Recenser et gérer les litiges liés aux factures, avoirs et déductions.
  • Établir et analyser les relevés de comptes clients.
  • Gérer le blocage temporaire et le déblocage des comptes en fonction du risque et des retards de paiement.
  • Vérifier et traiter les demandes de remboursement client.
  • Suivre et gérer les clients sans couverture financière.

Le profil recherché

Et si notre futur talent c'était vous ?


Vous justifiez d'un minimum d'1 an dans le recouvrement BtoB ou en gestion de comptes clients.

  • Vous avez un diplôme de comptable ou avez déjà pratiqué la comptabilité clients.
  • Excellente capacité de communication et de négociation, avec un sens du relationnel affirmé.
  • Rigueur, organisation et sens des priorités.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatique : Pack Office, maîtrise d'Excel et la connaissance SAP est un réel atout.

Vous avez à coeur de travailler dans un domaine d'activité qui a du sens et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus et rejoignez notre aventure ! ✉️

Infos complémentaires

Type de contrat CDD 3 mois

Horaire : 36 heures - du lundi au vendredi

Ticket restaurant

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de réception de candidature sous 24 heures

  • Analyse de la candidature par le service RH

  • Si candidature sélectionnée, planification d'un entretien téléphonique RH

  • Entretien téléphonique RH : durée une 20aine de minutes

  • Entretien physique avec le manager

  • Entretien physique ou visio supplémentaire en fonction du poste à pourvoir

Publiée le 04/06/2026 - Réf : 4119062/29072333 CDRA/69S

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