Détail du poste
L'entreprise :
Cet armateur français exploite plusieurs navires sous pavillon français sur des lignes internationales, recrute, afin d'assurer la continuité d'exploitation d'un roulier de 120 mètres sous pavillon RIF avec un équipage multinational de 18 personnes naviguant aux Antilles, un poste de :
CAPITAINE ILLIMITE RO-RO 11 000 UMS ANTILLES (F/H).
Mission :
Sous l'autorité de l'armement et en lien étroit avec les équipes à terre, il s'agit d'assurer le commandement d'un navire Roulier et la responsabilité globale de son exploitation.
Profil :
Vous êtes titulaire du Brevet de Capitaine illimité / Master Mariner STCW A-II/2, reconnu(e) par l'administration maritime française et vous justifiez :
- d'une expérience confirmée en tant que Commandant, notamment sur navire roulier ou navire comparable d'au moins 100 mètres;
- d'une solide expérience de navigation commerciale internationale ;
- d'une pratique régulière du management d'équipages multinationaux.
- d'un bon relationnel aussi bien avec les marins, les dockers que les clients.
Vous maîtrisez l'anglais opérationnel à bord.
Une résidence aux Antilles ou un projet d'installation dans la zone est appréciée.
Il est proposé :
- un titre de CAPITAINE ILLIMITE RO-RO 11 000 UMS ANTILLES (F/H),
- une rémunération comprise entre 83 et 93 K€ sous pavillon RIF au régime ENIM,
- et surtout le formidable challenge de commander un navire roulier récent au coeur d'une ligne stratégique et stable des Antilles, au sein d'un armateur français reconnu.
Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : LD26EX189G
Le profil recherché
Compétences: Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Planifier les opérations de maintenance des équipements,Recueillir les données techniques de la traversée (horaires, distances, météo, ...) et élaborer la feuille de route,Relayer de l'information
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 209CQFG