Les missions du poste
Missions :
Le monteur d'échafaudage exécute dans le respect des règles de sécurité et de prévention les différentes opérations liées au montage, à la modification et au démontage d'un échafaudage quel que soit le type de matériel pour lequel il a expérience et formation.
Il est hiérarchiquement rattaché à un chef d'équipe ou chef de chantier.
Activités génériques :
- Prépare et replie le chantier
- Monte, modifie, et démonte les échafaudages dans les règles professionnelles (EPI)
- Applique les éléments de la règlementation (décrets en vigueur) - Identifie les risques associés à l'ouvrage et à l'environnement
- Réceptionne les ouvrages s'il possède la formation requise
- Utilise une notice de montage et les modes opératoires spécifiques au chantier
- Assure la traçabilité des interventions à travers l'utilisation de documents internes ou clients
- Contribue au processus REX par la remontée et la traçabilité des informations à l'aide d'outils communs Responsabilités et interfaces Responsabilités (vis-à-vis de la Société, des clients, des salariés et de l'environnement)
- A la responsabilité du rangement et de la propreté de sa zone de travail
- Est garant du respect des règles de sécurité dans son activité
- Est garant de la conformité du matériel qu'il installe Et si vous décidez de déménager pour rejoindre nos équipes, un accompagnement financier (déménagement et installation) pourra vous être proposé, pensez-y !
Le profil recherché
- Formation Echafaudeur
- Formation Calorifugeur - Connaissance du Nucléaire
- Connaissance de la logistique Compétences souhaitées :
- Disponibilité/Réactivité
- Travail en équipe
- Respect de la sécurité
- Autonomie
Les avantages
- Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
- Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
- Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
- Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
- Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
- Une culture de l’innovation encouragée
- Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
- Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
- Collaboration avec +100 start-up dans une approche
- + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
- Des packages salariaux avantageux
- TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
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Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Orano en images
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 12526_1780403197