Les missions du poste
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ?
C'est par ici !
Nous recherchons un(e) Adjoint Responsable du système d'information pour notre entreprise partenaire à Paris dans le secteur hospitalier
Nous vous proposons d'intégrer notre formation TFP6 (Bac +3) Responsable Développement Hygiène Propreté et Services dans le cadre d'un contrat en apprentissage
Où ? : Paris
Formation ? CFA Villejuif
Quand ? : septembre 2026
Pour combien de temps ? : 1 an
Quel est le rythme d'alternance ? : 3 jours / 2 jours
Nombre de postes à pourvoir ? : 5 postes
Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, v
- Identifier des contextes et enjeux de sécurité des établissements du GHT.
- Accompagner des Directeurs ou Responsables du Système d'Information dans l'amélioration du niveau de sécurité global.
- Transmettre la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) et préservation de sa cohérence.
- Créer un espace de confiance et de collaboration entre les différentes DSI des établissements.
- Participer aux projets d'établissement pour chacun des centres concernés.
- Partager des connaissances et expériences de sécurité entre les établissements sous le contrôle du RSSI adjoint.
Formation : Déjà titulaire d'un niveau BTS, vous souhaitez préparer un BACHELOR (Bac +3) en alternance au sein de notre CFA INHNI
Rémunération : selon la grille de rémunération de l'apprentissage
Aucun frais à la charge de l'apprenti
Le profil recherché
Profil recherché : Nous recherchons un profil alliant rigueur, curiosité, sens du service, réactivité et envie d'apprendre.
Aucune expérience professionnelle n'est exigée, seulement une grande motivation !
Bienvenue chez INHNI
Créé en 1980 par la Fédération des Entreprises de Propreté et services associés, l'INHNI fait partie du Monde de la Propreté et participe ainsi au développement de cette profession utile à tous.
L'INHNI propose une offre de formation large avec des modules courts, des cycles qualifiants, des diplômes et des titres reconnus.
L'organisme :
- écoute et accompagne les entreprises dans le développement des compétences des collaborateurs et le recrutement d'alternants pour renforcer les équipes et pérenniser les savoir-faire,
- conseille et oriente les salariés du secteur et les personnes en reconversion dans leur démarche CPF,
- informe et guide les jeunes et les demandeurs d'emploi dans leur projet professionnel pour intégrer le secteur de la propreté.
Infos complémentaires
Publiée le 02/06/2026 - Réf : 29629048 TFP6 Adjoint RSI (hôpitaux)
