Détail du poste
Alternance - Chargé(e) de Développement Commercial H/F
Tu as le goût du challenge, le sens du contact et l'envie de développer tes compétences commerciales dans un environnement stimulant ?
Chez Business K Concept, nous croyons que le développement commercial repose avant tout sur la qualité des relations humaines.
Notre mission est d'accompagner les entreprises et les talents dans leur développement grâce à des solutions de formation adaptées et innovantes. Pour poursuivre notre croissance, nous recherchons aujourd'hui un(e) Chargé(e) de Développement Commercial en alternance prêt(e) à s'investir dans une aventure professionnelle enrichissante.
Si tu souhaites apprendre aux côtés d'une équipe dynamique, développer ton sens commercial et participer concrètement à la croissance d'une entreprise à taille humaine, cette opportunité est faite pour toi.
Ce que tu vas accomplir à nos côtés
Au sein de notre équipe, tu contribueras activement au développement commercial de Business K Concept et participeras à des projets variés qui te permettront d'acquérir une vision complète du métier.
Tes missions principales seront :
Identifier et prospecter de nouveaux clients potentiels via différents canaux : réseaux sociaux, téléphone, événements professionnels, recommandations et autres leviers de développement.
Développer et enrichir notre portefeuille clients.
Participer à la préparation et à l'envoi de propositions commerciales personnalisées.
Assurer le suivi des prospects et des opportunités commerciales.
Réaliser une veille marché afin d'identifier les tendances, les besoins émergents et les nouvelles opportunités de développement.
Collaborer étroitement avec l'équipe marketing afin de renforcer la visibilité et l'attractivité de nos offres.
Participer à des rendez-vous clients aux côtés des commerciaux afin de découvrir les techniques de négociation et les différentes étapes du cycle de vente.
Contribuer à la mise en place d'actions commerciales innovantes.
Assurer un reporting régulier des actions menées et analyser leurs performances.
Le profil que nous recherchons
Tu prépares une formation en Commerce, Développement Commercial, Négociation, Marketing ou équivalent.
Mais avant tout, nous recherchons une personnalité.
Tu te reconnais dans les qualités suivantes :
Tu apprécies le contact humain et les échanges professionnels.
Tu possèdes un excellent sens de la communication, à l'écrit comme à l'oral.
Tu es organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs sujets simultanément.
Tu fais preuve d'initiative et de curiosité.
Tu aimes relever des défis et atteindre des objectifs.
Tu es à l'aise avec les outils bureautiques, notamment Excel et PowerPoint.
Tu maîtrises les réseaux sociaux et comprends leur intérêt dans une démarche commerciale.
Tu apprécies le travail en équipe tout en étant capable d'évoluer de manière autonome.
Tu sais créer rapidement une relation de confiance avec tes interlocuteurs.
Pourquoi rejoindre Business K Concept ?
Parce qu'une alternance doit être bien plus qu'une simple expérience professionnelle.
Chez nous, tu bénéficieras :
D'un accompagnement humain et personnalisé tout au long de ton parcours.
D'une véritable montée en compétences sur les métiers du développement commercial.
D'une équipe à taille humaine où l'entraide, la proximité et la bienveillance font partie du quotidien.
De missions concrètes et responsabilisantes qui te permettront d'avoir un réel impact.
D'un environnement stimulant dans lequel tes idées seront écoutées et valorisées.
D'une expérience riche qui te permettra de développer ton réseau professionnel et de construire des bases solides pour la suite de ta carrière.
Informations complémentaires
Type de contrat : Alternance
Date de démarrage : Dès que possible
Localisation : À préciser
Chez Business K Concept, nous recherchons avant tout des personnes motivées, curieuses et désireuses d'apprendre.
Si tu as envie de rejoindre une entreprise où tu pourras grandir, prendre des responsabilités et participer à de beaux projets, nous avons hâte de découvrir ton parcours.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Candidature : Votre dossier est examiné par le service recrutement
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Présélection par un premier contact téléphonique afin de valider les informations
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Premier entretien visio/physique pour apprécier les compétences spécifiques au poste
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Tests et évaluations, selon le poste à pourvoir
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Entretien final avec les équipes RH : retour candidat, qu'il soit positif ou négatif
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Proposition : proposition d’emploi (CDI/CDD)
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La carte
2 Rue du Nouveau Bercy
94220 Charenton-le-Pont
Publiée le 02/06/2026 - Réf : teamtailor-7830051-2029296