Les missions du poste
Rattaché au département Recherche / Développement / Innovation, vous intégrerez le service Qualité production composé de 3 personnes.
Dans le cadre de l'amélioration continue de nos processus qualité, nous souhaitons renforcer notre capacité à détecter les défauts sur nos produits grâce à des outils d'intelligence artificielle. Ce stage s'inscrit dans une démarche collaborative entre le service Qualité et le service Métrologie, avec pour objectif la mise en place d'un modèle de Deep Learning capable d'identifier automatiquement les défauts à partir d'images.
Vos missions :
- Participer à l'analyse des défauts qualité en collaboration avec les experts du service Qualité.
- Contribuer à la définition des critères de détection et à la constitution d'une base de données d'images.
- Travailler en étroite collaboration avec le service Métrologie pour comprendre les outils de mesure et les données disponibles.
- Suivre et accompagner le développement du modèle de Deep Learning (réalisé par les experts Métrologie).
- Tester et valider les performances du modèle sur des cas réels.
- Proposer des améliorations ou des pistes d'optimisation du processus de détection.
- Accompagner et former les équipes de production à l'utilisation de l'outil de Deep Learning
Ce que vous apprendrez :
- Approche terrain de la qualité industrielle.
- Collaboration interdisciplinaire entre qualité et métrologie.
- Introduction aux méthodes de Deep Learning appliquées à l'industrie.
- Gestion de projet technique en environnement industriel.
Le profil recherché
Profil recherché :
- Vous êtes étudiant(e) en école d'ingénieur ou Master orienté amélioration continue, génie industriel, production ou généraliste
- Vous avez un intérêt fort pour les problématiques qualité ainsi que pour les nouvelles technologies.
- Idéalement, vous avez des connaissances de base en traitement d'image ou en intelligence artificielle.
- Vous faites preuve de beaucoup de curiosité et avez un bon esprit d'analyse.
- Vous aimez travailler en équipe.
Vous vous êtes reconnu(e) : ce stage est fait pour vous !
INFORMATIONS
Début envisagé du stage : septembre 2026
Durée souhaitée : 4 à 6 mois
GRATIFICATION
Stage de 4ème année : 930 euros bruts mensuels (pour 154 heures travaillées).
Stage de 5ème année : 1 200 euros bruts mensuels (pour 154 heures travaillées).
Les avantages
- 10 jours de RTT
- Prime équivalente à un 13ème mois/Intéressement/Participation
- Crèche d'entreprise
- Prime transport
- Horaires flexibles
- Associations sportives en interne (running, tennis, basket, badminton
- Restaurant d'entreprise avec terrasse sur le site industriel
- Locaux accessibles en transports en commun
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Prise de contact téléphonique RH
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Entretien + visite du site avec votre futur manager et le référent RH
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Entretien avec le N+2 (non systématique)
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Armor Group en images
La carte
7 Rue de la Pelissière
44118 La Chevrolière
Publiée le 01/06/2026 - Réf : bf374b0c-ef87-486b-9e80-871284b60236