Détail du poste
Rejoignez Covéa et intégrez une équipe de 25 collaborateurs au sein de la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique.
Le poste est à pourvoir à Le Mans ou Levallois-Perret dans le cadre d'un contrat d'alternance de deux ans pour la rentrée 2026
Si vous êtes localisé sur le site de Levallois-Perret, des déplacements réguliers seront à prévoir au Mans, ils seront pris en charge par l'entreprise.
Vos missions au quotidien :
Rejoins l'équipe GED CIBLE & Transfo et plonge au coeur d'un environnement où innovation rime avec challenge : participe à la transformation de notre plateforme de Gestion Électronique de Documents, explore la puissance de l'IA, et contribue à des projets variés, stimulants et à fort impact. Si tu cherches une alternance qui te fait grandir, t'encourage à proposer, à apprendre et à construire l'avenir du digital... c'est ici que tout commence.
Et concrètement ?
- Périmètre technique :
- Participer à des sujets de développement pour l'amélioration continue sur le patrimoine GED
- Participer à des POC type IA / accélération des process métier dans les outils
- Participer sur la mise en place des déploiements en mode CI / CD dans les env. bas
- Participer à la conception des Dashboard / supervision via Dynatrace
- Aider à l'analyse des performances de l'outil
- Périmètre processus interne équipe et amélioration :
- Préparer les bilans sprint,
- Participer à la définition du feedback des mises en production et de l'incidentologie
- Participer à la préparation les livraisons dans les différents environnements,
- Travailler sur la complétion des tests automatisés
Environnement technique : JAVA, FRONT ANGULAR, POSTGRE, ORACLE, OPENSHIFT, SONAR, DYNATRACE / ELK, SELENIUM / BRUNO.
Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !
Le profil recherché
Et si c'était vous ?
- Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'un Bac +4/5 en cycle ingénieur,
- Vous faites preuve de capacité d'analyse et de synthèse,
- Vous êtes capable d'innover en vous montrant ouvert à l'expérimentation et à l'amélioration de l'existant,
- Votre réussite au sein du groupe Covéa s'appuiera également sur vos capacités d'apprentissage et votre adaptabilité.
Pourquoi choisir Covéa pour l'alternance ?
- Bénéficier d'un accompagnement personnalisé de la part de votre tuteur et de l'équipe, afin de renforcer votre formation et favoriser votre réussite,
- Rejoindre une communauté d'alternants, afin de faciliter votre intégration et de vous accompagner tout au long de votre parcours,
- Intégrer un Groupe recommandé par ses alternants et ses stagiaires. Labélisé Happy Trainees et classé 1er dans sa catégorie. Pour en savoir plus : 👉Label Happy Trainees Covea
Les avantages qui font la différence 😉
- Une rémunération supérieure au minimum légal de l'alternance,
- Des primes d'Intéressement et de Participation en fonction des résultats du Groupe,
- Un contexte de travail hybride : possibilité de télétravailler selon votre degré d'autonomie et selon les conditions de l'accord Covéa,
- 31 jours de congés payés au prorata du temps de présence chaque année
- 5 jours de congés pour préparation de vos examens pour la durée du contrat
- Restaurant d'entreprise et/ou titres-restaurant,
- De nombreux avantages via le CSE (Comité Social et Economique),
- Accès au forfait mobilité durable permettant la prise en charge d'une partie des frais de déplacements réalisés en covoiturage, vélo ou autopartage,
- Prise en charge à 75% de votre abonnement aux transports collectifs,
- Espace de travail convivial, proximité transport,
Et la suite ?
Si vous êtes prêt.e à relever le défi, postulez ! Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Après étude de votre candidature, nous nous engageons à revenir vers vous. Si votre candidature est sélectionnée, vous serez contacté.e pour un premier entretien soit par votre futur.e manager, soit par un.e chargé.e de recrutement.
Infos complémentaires
Covéa est un groupe mutualiste engagé, constitué des marques MAAF, MMA, GMF et du réassureur PartnerRe. Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs, Covéa protège plus de 11 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez le leader de l'assurance, contribuez à sa réussite : votre talent, notre engagement !
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un entretien de pré-sélection par téléphone ou en vidéo différée
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Echange avec un(e) chargé(e) de recrutement
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Rencontre avec le manager opérationnel
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Groupe Covéa en images
Publiée le 01/06/2026 - Réf : REF1075R
