Adapeila emploi
Adapeila recrutement

Responsable d'Établissement en Ime H/F Adapeila

  • Nantes - 44
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Service public hospitalier
  • Exp. 7 ans
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Les missions du poste

L'Adapeila recrute un Responsable d'établissement pour les services suivants : IME Ile de Nantes, 6 Unités d'Enseignement Externalisé (Élémentaire et Collège).


Poste basé à Nantes


Sous l'autorité de la Directrice de Territoire, vos missions :

  • Au sein de l'équipe de Direction composée de 5 Responsables d'Etablissement, vous travaillerez à la mise en place du Dispositif Intégré.
  • Vous participerez à la conduite de la transformation de l'offre d'accompagnement.
  • Vous poursuivrez le développement des projets (interne / externe) avec les différents acteurs du territoire dans un esprit de recherche de réponses innovantes et évolutives, ajustées aux besoins des personnes accueillies, en renforçant leur participation dans les prises de décision les concernant.
  • Vous optimiserez les ressources et moyens à disposition dans un objectif de qualité des prestations et de conditions de vie au travail, en tenant compte de l'enveloppe budgétaire alloué.
  • Vous assurerez la gestion RH, budgétaire et administrative (maitrise des outils de pilotage) en articulation avec les fonctions supports de l'Association.
  • Vous garantirez la qualité des prestations proposées, au regard des besoins du public accueilli.
  • Vous développerez des relations de bientraitance et animer les démarches Qualité et RSE.

Le profil recherché

Titulaire d'un diplôme de type Master 2 en Gestion d'établissement, vous disposez d'une expérience de management dans le secteur sanitaire, médico-social et/ou social.

  • Femme ou homme de dialogue et de réflexion, vous êtes capable de mettre vos valeurs (humanisme, écoute et respect de la personne handicapée et de sa famille) et vos compétences au service des relations humaines, dans la pratique d'un management collaboratif.
  • Dynamique, rigoureux et organisé, vous êtes soucieux de l'éthique, de la sécurité et de la pertinence de l'accompagnement proposé et possédez de réelles qualités pour mobiliser et fédérer les équipes.
  • Connaissance du public accueilli et des recommandations de bonnes pratiques de la HAS, des plans Autismes
  • Vous savez gérer la complexité du jeu des acteurs dans les relations internes et externes et maitrisez la méthodologie de conduite de projet.

Infos complémentaires

  • Statut cadre avec RTT, congés trimestriels secteur enfance CCN 66 en complément des congés payés
  • Poste proche des transports en commun
  • Forfait mobilités durables
  • Œuvres sociales du CSE
  • Télétravail

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Adressez nous votre candidature (Lettre + CV).

  • Votre candidature est étudiée et une réponse vous est adressée dans les 8 jours.

  • Vous êtes reçus en entretien et/ou en visio.

  • Si nous n’avons pas le poste correspondant à votre profil.....

  • ...nous vous invitons à renouveler ultérieurement.

Publiée le 01/06/2026 - Réf : 4104367/29011294 RDEI/44N

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