Jardinier Fontainier H/F

Mairie Briancon

  • Briançon - 05
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Permis et certifications

  • Permis C - Poids lourd
  • Permis BE - Véhicule léger et remorque > 4,25T

Détail du poste

LA VILLE DE BRIANÇON RECRUTE POUR SON SERVICE ENVIRONNEMENT UN/UNE JARDINIER FONTAINIER
Grade : Fonctionnaire Territorial de catégorie C de la filière technique, titulaire du grade d 'adjoint technique territorial, ou à défaut un agent contractuel en CDD de 1 an renouvelable.

Placé(e) sous la responsabilité du responsable du service environnement, vous assurez les missions suivantes :
- Assurer l'entretien des espaces verts en garantissant leur qualité paysagère et leur bon état .
- Garantir le bon fonctionnement et assurer la maintenance des équipements d'arrosage et des fontaines sur l'ensemble du territoire communal.
- Mise en service, entretien et réparation des réseaux d'arrosage.
- Adapter les interventions en fonction des saisons, des conditions climatiques et des priorités
- Signaler les dysfonctionnements et proposer des actions correctives
- Contribuer à la propreté et à la sécurité de l'espace public.
- Possibilité de renfort des autres équipes des services techniques
- Participation aux opérations de déneigement.

Compétences et qualités requises :
- Connaissance des techniques d'entretien des espaces verts,
- Notion de maintenance de réseaux d'arrosage et équipements hydrauliques,
- Capacité à diagnostiquer un dysfonctionnement simple (arrosage, fontaine .)
- Application des règles de sécurité (EPI, utilisation du matériel),
- Permis B obligatoire , permis C et BE appréciés
- Bonne condition physique
- Capacité de travail en équipe
- Esprit d'initiative et d'organisation,
- Méthode, rigueur et capacité à rendre compte
Poste à temps complet (37.5 h hebdomadaire + 14 jours de RTT)
Poste soumis à astreinte hivernale et autre.
Débutant accepté

Rémunération :
Statutaire en fonction du grade détenu, prime de fin d'année
Régime Indemnitaire (RIFSEEP - C 3/C2 en fonction des permis détenus )
Participation au CNAS, association du personnel.
Participation communale à la prévoyance garantie maintien de salaire et à la mutuelle santé .
Participation aux transports en commun.
Fiches de poste disponible s sur demande au service des Ressources Humaines

Poste à pourvoir : dès que possible
Date limite de candidature : 28 juin 2026
Jury de recrutement : semaine 28

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Entretenir des canalisations,Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Publiée le 29/05/2026 - Réf : 208YBZD

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