Les missions du poste
Missions principales
* Manager l'équipe test (techniciens, team leaders, ISTI) et développer leurs compétences techniques et méthodologiques.
* Piloter la performance industrielle : optimisation des FPY, PCE, robustesse des moyens et détection des dérives via les outils SPC.
* Réduire et maîtriser les FT liés aux réglages, mises au point et caractérisation, tout en standardisant les niveaux d'intervention.
* Garantir la maturité, la disponibilité et la fiabilité des moyens de test en APRU en collaboration avec les méthodes tests & bancs.
* Renforcer la collaboration avec les ingénieries pour réduire les dettes techniques, fiabiliser les nouveaux produits et limiter les triangles de démarrage.
* Développer les méthodologies de résolution de problèmes, animer l'amélioration continue et structurer la capitalisation (retex, standardisation, documentation).
* Contribuer à l'industrialisation : mise au point des prototypes, validation de la testabilité et accompagnement au passage en série.
Le profil recherché
* Bac +5 Ingénieur minimum.
* 10 ans minimum d'expérience en ingénierie de développement, industrialisation ou production.
* Solide expérience dans le domaine des tests, IVV et solutions de test associées.
* Très bonnes connaissances en test électronique ; expertise hyperfréquence fortement appréciée.
* Leadership affirmé et expérience du management d'équipes techniques.
L'entreprise
Hays en images
Publiée le 29/05/2026 - Réf : 1445915_1780048993
