Délégué de la Préfète pour la Politique de la Ville H/F
Service Public
- Puy-de-Dôme - 63
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public d'état
Détail du poste
La politique de la ville est conduite, dans le Puy-de-Dôme, à l'échelle de deux territoires:
la métropole clermontoise:
Clermont Auvergne Métropole (CAM) pilote un contrat de ville qui concerne les communes de Clermont-Ferrand (5 quartiers prioritaires de la politique de la ville: Quartiers nord, La Gauthière, Centre, Saint-Jacques et Fontaine du Bac) et de Cournon-d'Auvergne (1 QPV), soit un total de 24 071 habitants, avec deux quartiers en zone de sécurité prioritaire (Saint-Jacques et Les Vergnes) et trois quartiers ANRU d'intérêt national, éligibles au NPNRU (Saint-Jacques, Les Vergnes et La Gauthière).
la communauté de communes de Thiers Dore et Montagne:
Thiers Dore et Montagne (TDM) pilote un contrat de ville à l'échelle de la seule ville chef-lieu d'arrondissement, Thiers, avec un QPV unique constitué d'un quartier ANRU d'intérêt régional (Centre ancien) et un quartier Les Molles-Cizolles, soit un total de 3 828 habitants. L'animation de proximité est essentiellement le fait de la sous-préfecture.
Le délégué de la préfète sera appelé à intervenir de façon dynamique et quotidienne sur ces deux territoires, en appui aux sous-préfets d'arrondissement territorialement compétents.
Activités principales :
- Assurer la représentation de la préfète et des sous-préfets dans les différents dispositifs et instances locales de la Politique de la ville ainsi qu'à l'occasion des manifestations et événements organisés dans les quartiers (il peut être amené dans ce cadre à rédiger des notes et des discours) ;
- Assurer, à l'échelle des quartiers prioritaires, le suivi de la mise en oeuvre des contrats de ville et des conventions de rénovation urbaine élaborés avec les collectivités territoriales, les bailleurs sociaux, les acteurs associatifs..,;
- Participer à l'évaluation in itinere des contrats de ville, à la rédaction de regards de l'État et à l'élaboration de nouvelles contractualisations de la Politique de la ville aux côtés du chef du bureau de la Politique de la ville;
- Contribuer à l'émergence, à la mise en oeuvre et à l'évaluation des actions conduites ou suivies par les porteurs de projets et les partenaires de l'État dans le cadre des contrats de ville: GUSP, conventions d'exonération de TFPB (pilotage des bilans annuels notamment) ;
- Coordonner, à l'échelle des quartiers prioritaires, les dispositifs et outils spécifiques de la politique de la ville: adultes-relais, FONJEP, E2C, EPIDE, programmes de réussite éducative (PRE), expérimentation cité éducative, cordées de la réussite, internat d'excellence, écoles ouvertes, ouvrir l'école aux parents pour la réussite des enfants (OEPRE), ateliers santé ville, conseil local en santé mentale (CLSM), CISPD, entreprenariat quartiers 2030...
- Exercer une fonction de veille active et d'alerte sur la situation économique, sociale et sécuritaire dans les quartiers prioritaires;
- Veiller à la mise en cohérence des interventions des différents
Le profil recherché
Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel : niveau expert - à acquérir
Avoir des compétences budgétaires et comptables : à acquérir - niveau maitrise
Avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique :niveau maîtrise - à acquérir
Savoir-faire
Savoir s'organiser : niveau expert - requis
Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise - requis
Savoir analyser : niveau expert - requis
Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - à acquérir
Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis
Savoir rédiger niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Savoir s'adapter : niveau expert - requis
Avoir le sens des relations humaines : niveau expert - requis
Savoir communiquer :niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement :niveau maîtrise - requis
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions:
Contact avec les élus et les habitants
Représentation de l'autorité préfectorale
Forte réactivité
Disponibilité sur des horaires atypiques
Prime de délégué du préfet variable en fonction de la qualité du service rendu
Publiée le 29/07/2026 - Réf : MINT_BA063DPA-121113