Les missions du poste
Vous voulez un emploi qui a du sens ?
Vous cherchez un métier utile, humain, reconnu ? Un emploi qui valorise vos compétences et vous permet d'évoluer ? Vous êtes au bon endroit.
Vos missions, si vous l'acceptez :
Offrir des intérieurs propres, nets, agréables à vivre
Redonner vie au linge, même les piles impossibles
Faire briller les vitres comme jamais vu
Votre profil :
Vous êtes autonome, sérieux(se), et fiable ?
Vous êtes organisé(e) et motivé(e) ?
Vous avez le sens du détail, c'est votre truc ?
Pour vous garantir une intégration au top :
Un CDI, avec un planning sur mesure
Des missions près de chez vous
Une formation complète dès le départ, et un vrai suivi dans la durée
Et côté avantages :
12,02€ brut/h minimum
0,45€/km remboursés
Tickets restaurant (6€/jour, pris en charge à 50%)
Prime transport : 300€ net
Chèques vacances : 100€/an
Chèque cadeau à Noël
Prime d'ancienneté dès 1 an
Primes de parrainage
Travailler, oui. Etre utile, encore mieux. Chez O2, votre métier a du sens, votre travail est reconnu, et vous n'êtes jamais seul(e). Prêt(e) à faire la différence ? Postulez maintenant.
Le profil recherché
- Débutant(e) ou expérimenté(e), vous serez formé(e) dès votre arrivée.
- Un moyen de locomotion est indispensable pour vous déplacer chez nos clients (zones non desservies par les transports en commun).
Les avantages
- Flexibilité et aménagement des horaires
- Des missions près de chez vous
- Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
- Formations et tutorat
- Téléphone professionnel
- Tickets restaurant
- Intéressement et participation
- Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans cv !
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Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
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Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
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Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
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Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
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Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
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Validation et intégration
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Présentation des différentes étapes de votre intégration
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Accompagnement dans votre montée en compétences
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Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
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O2 en images
Publiée le 28/05/2026 - Réf : BYPKOVMHKPAOWE472
