Détail du poste
.L'APAJH04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en oeuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure intégration à toute forme de vie sociale et professionnelle. Elle inscrit son action en priorité dans l'offre de droit commun dans une dynamique favorisant l'inclusion.
Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies.
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour l'activité de son Pôle Tony LAINE EEAP situé à Montfort (04) :
Un Agent de Service Intérieur (transport d'enfants)
CDI à 0.60 ETP
1. Missions :
Assurer le transport des jeunes en situation de handicap entre leur domicile et l'établissement dans le respect de la règlementation et des protocoles.
Assurer la sécurité des jeunes pendant le transport.
Participer à l'accueil et à la qualité de vie des jeunes polyhandicapés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Veiller à la propreté des véhicules et à leur état général.
2. Activités en qualité d'agent de service intérieur :
Transport des jeunes matin et soir domicile/établissement
Transports ponctuels (consultations, sorties.)
Entretien et pleins des véhicules
Participation à la vie de l'établissement : réunions, formations
3. Profil et compétences requises :
Expérience dans le transport d'enfants appréciée
Rigueur dans l'application des procédures et protocoles
Qualités relationnelles et de travail en équipe
Sens des responsabilités
Adaptabilité à des horaires fractionnés
4. Cadre de l'emploi :
CDI à 0,60 ETP
Rémunération selon Convention Collective Nationale 66
Permis B impératif
Poste à pourvoir au 17 août 2026
Adresser CV et lettre de motivation à Madame Audrey ARNAUD, par courriel à ****@****.**.
Le profil recherché
Compétences: Règles de conduite et de sécurité routière,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Transport des jeunes en situation de handicap,Assurer la sécurité des jeunes lors du transport
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services administratifs combinés de bureau
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 208VCMV
