Détail du poste
Entraide et Solidarités, Association dont le projet est de lutter contre la pauvreté et pour la justice sociale, recherche pour son Service d'Insertion et d'Accompagnement vers le Logement :
Travailleur Social Référent H/F en CHRS diffus, CHRS Hors les Murs
Lieu de travail : Service d'Insertion et d'Accompagnement vers le Logement - 46 Avenue Gustave Eiffel - 37100 TOURS
A pourvoir : Début juillet 2026
Missions principales :
- Accompagner les ménages en difficultés sociales vers l'insertion et l'autonomie (CHRS diffus, Hors les Murs)
- Assurer l'accompagnement social des ménages en individuel, hébergés en appartements dans le cadre des dispositifs CHRS Diffus (visites à domicile, accompagnements physiques, rendez-vous au bureau, .)
- Assurer l'accompagnement social de la personne sur son lieu de vie (rue, squat, hébergement d'urgence.) dans le cadre du dispositif CHRS Hors les Murs.
- Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accueillies
- Contribuer à la qualité de l'accueil et de l'hébergement par le suivi des logements
- S'inscrire dans un travail en équipe et en réseau
- Contribuer au bon fonctionnement du service
Profil :
- Maîtrise de la méthodologie d'accompagnement individuel
- Savoir rédiger des écrits professionnels
- Concevoir, mener et évaluer des actions individuelles et collectives
- Respecter le cadre déontologique
- Connaitre les différents partenaires et leur fonctionnement, ainsi que les dispositifs de protection sociale des politiques publiques
Conditions d'emploi :
- Titulaire d'un diplôme d'Etat de Travail Social (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé CESF et autres diplômes de niveau 5 en lien avec l'accompagnement social)
- Ancienneté 1 an
- Permis de conduire VL indispensable
- Maitrise de la bureautique
- Connaissance de langues étrangères appréciée
Rémunération : Rémunération mensuelle selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS (groupe V)
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 208VKKV
