Détail du poste
La micro-crèche de Saint-Côme-et-Maruéjols recherche un(e) Auxiliaire Petite Enfance dans le cadre d'un remplacement de congé maternité / congé parental en CDD.
Notre structure accueille les enfants dans un environnement chaleureux, familial et bienveillant, au sein d'une équipe jeune, dynamique et passionnée par la petite enfance.
Notre projet pédagogique s'inspire de différentes approches éducatives telles que les pédagogies Montessori, Reggio Emilia et Pikler, afin de respecter le rythme de chaque enfant, favoriser son autonomie, sa motricité libre, sa créativité et son épanouissement.
Vos missions :
Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance
Accompagner les enfants dans les temps du quotidien : repas, siestes, soins, activités
Participer à la mise en place d'activités d'éveil adaptées aux besoins et au développement de l'enfant
Veiller à la sécurité physique, affective et émotionnelle des enfants
Participer activement à la vie de la structure et au projet pédagogique
Travailler en équipe dans un esprit de coopération et de communication positive
Intérêt pour les pédagogies alternatives et l'accompagnement bienveillant de l'enfant
Temps de travail : Lundi 7h30-13h Mardi 7h30-13h30 Mercredi 10h30-18h30 Vendredi 10h30-18h = 25h30/mois
Rémunération selon ancienneté - Convention collective ALISFA
Prise de poste : Dès maintenant
Rejoignez une structure à taille humaine où l'enfant, la bienveillance et la qualité d'accueil sont au coeur de notre quotidien.-
Le profil recherché
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 27/05/2026 - Réf : 208TMYC
