Les missions du poste
Au sein d'une entreprise à l'esprit start-up et à la culture internationale, vous contribuerez et améliorerez l'efficacité de nombreuses chaines de montage et d'assemblage. Grâce à des missions engageantes et responsabilisantes, vous constaterez l'impact de vos efforts. Rejoignez une équipe engagée qui vise l'excellence !
Dans le cadre de son développement d'activité, Trigo Aerospace, Defense & Rail recherche un Technicien Inspection Qualité H/F.
Rôle et responsabilités
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Technicien Qualité pour intervenir chez l'un de nos clients.
A ce poste, vous réalisez des contrôles à partir de la documentation existante (Plan, norme, fiche technique, ...). Vous analysez les non-conformités, assurez le traitement d'un défaut nouveau ou connu par le suivi des actions curatives et correctives sur chaîne de production. Vous serez un véritable appui technique et partagez avec méthode votre expérience avec l'équipe.
Activités principales
- Communication services supports et fournisseurs
- Effectuer de l'inspection (caractérisation et traitement des NC sur pièces, plutot flux de production)
- Sur tous types de pièces ferroviaire (polymère, mécano soudé, verrier)
- Déclaration des NC via SAP.
De formation Bac à Bac +3 en mécanique industrielle ou qualité industrielle, vous justifiez d'une expérience de 1 à 2 ans en inspection qualité et gestion des non-conformités.
Le profil recherché
Vos compétences :
· Lecture de plans
· Connaissances techniques spécifiques des moyens de contrôle
· Maitrise du Pack Office et SAP est un plus
· L'anglais écrit technique est un réel plus
Vous êtes attaché à l'esprit d'équipe, au quotidien vous êtes force de proposition et vous savez prioriser vos tâches.
Informations supplémentaires
Chez Trigo ADR France, nous valorisons la diversité des parcours et des âges. Dans le cadre de notre accord sénior, nous réaffirmons notre engagement en faveur de l'emploi des personnes de 50 ans et plus.
Avantages :
- Prime panier repas
- Compteur d'heures / CET
- Mutuelle d'entreprise 100% prise en charge pour le collaborateur et ses enfants
- Parlez de nous autour de vous ! Nous versons une prime de 1300 € à nos collaborateurs pour chaque profil coopté et recruté.
Pour postuler :
Envoyez votre CV. Nous avons hâte de découvrir votre profil !
Quel est notre process de recrutement ?
Vous serez contacté par l'équipe de recrutement pour réaliser des tests techniques en ligne pour évaluer vos compétences techniques (Lecture de plan, Moyens de mesure)
Par la suite, le manager étudiera votre candidature et reviendra vers vous quand à sa prise de décision.
A bientôt dans nos équipes !
Les avantages
- Participation
- RTT (statut cadre - AM assimilé cadre)
- Cartes Restaurants
- Accompagnement & Formations
- CE
- Bonne mutuelle
- Opportunités de mobilité nationale & internationale
- Ambiance collaborative
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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1er échange par téléphone avec l'équipe recrutement
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Entretien RH
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Entretien sur site ou teams avec votre futur manager
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Onboarding sur-mesure
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Trigo en images
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 27aeb351-9207-4c83-b9f0-11dffae6be2e
